Действующий

Об утверждении Положения об уведомительной регистрации трудовых договоров, заключаемых между работниками и работодателями - физическими лицами, не являющимися индивидуальными предпринимателями, проживающими в городе Иркутске (с изменениями на 16 декабря 2022 года)



3. ПРОЦЕДУРА РЕГИСТРАЦИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА, ФАКТА ПРЕКРАЩЕНИЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА


3.1. В приеме документов на регистрацию трудового договора, факта прекращения трудового договора может быть отказано, если не представлены документы, предусмотренные пунктами 2.1, 2.2 раздела 2 настоящего Положения.


3.2. Принятие документов для регистрации подтверждается выдачей расписки работодателю (представителю работодателя) в виде отрывной части заявления о регистрации трудового договора (факта прекращения трудового договора), где указываются:


- фамилия, имя, отчество работодателя;


- дата принятия документов;


- должность, фамилия, имя, отчество, подпись лица, принявшего документы.


3.3. Уведомительная регистрация трудового договора (факта прекращения трудового договора) осуществляется главным специалистом отдела труда и управления охраной труда департамента ценового, тарифного регулирования и трудовых отношений комитета по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска (далее - главный специалист) в течение семи рабочих дней со дня представления документов для его регистрации.


(п. 3.3 в ред. Постановления администрации г. Иркутска от 19.08.2021 N 031-06-594/21)


3.4. В случае смерти работодателя или отсутствия сведений о месте его пребывания в течение двух месяцев, в иных случаях, не позволяющих продолжать трудовые отношения и исключающих возможность регистрации факта прекращения трудового договора в соответствии с пунктом 2.2 раздела 2 настоящего Положения, работник имеет право в течение одного месяца обратиться в комитет по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска для регистрации факта прекращения трудового договора, в случае если данный трудовой договор был зарегистрирован в администрации города Иркутска. Для этого работник представляет в комитет по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска заявление о регистрации факта прекращения трудового договора, оформленное в соответствии с Приложением N 3 к настоящему Положению, и подлинный экземпляр ранее зарегистрированного в администрации города Иркутска трудового договора.


3.5. Исключен. - Постановление администрации г. Иркутска от 19.08.2021 N 031-06-594/21.


3.6. Регистрация трудового договора или факта прекращения трудового договора (далее - регистрация) осуществляется путем внесения соответствующей записи в реестр и проставления штампа согласно Приложению N 4 к настоящему Положению на лицевой стороне последнего листа каждого экземпляра трудового договора, после подписей сторон. Штамп о прекращении трудового договора согласно Приложению N 4 к настоящему Положению проставляется на ранее зарегистрированном трудовом договоре.


3.7. Проставление штампа о регистрации сопровождается письменным указанием даты регистрации и регистрационного номера, заверяется подписью начальника отдела труда и управления охраной труда департамента ценового, тарифного регулирования и трудовых отношений комитета по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска (далее - начальник отдела труда и управления охраной труда). Регистрационный номер состоит из порядкового номера записи в реестре.


(в ред. Постановления администрации г. Иркутска от 19.08.2021 N 031-06-594/21)


3.8. После регистрации трудового договора два его экземпляра возвращаются работодателю (представителю работодателя), один экземпляр хранится в комитете по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска.


(в ред. Постановления администрации г. Иркутска от 19.08.2021 N 031-06-594/21)