(в ред. Решения Думы г. Иркутска от 21.12.2018 N 006-20-520837/8)
1. Оплата труда муниципального служащего производится в виде денежного содержания муниципального служащего, которое состоит из должностного оклада в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из следующих дополнительных выплат:
1) дополнительных выплат, предусмотренных Законом Иркутской области "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Иркутской области";
2) выплат компенсационного характера, предусмотренных частью 3 настоящей статьи, а также иных выплат компенсационного характера, предусмотренных законодательством;
3) выплат стимулирующего характера, предусмотренных частью 4 настоящей статьи.
2. Муниципальному служащему производятся дополнительные выплаты, предусмотренные Законом Иркутской области "Об отдельных вопросах муниципальной службы в Иркутской области", а именно:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
5) премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий;
(в ред. Решения Думы г. Иркутска от 27.02.2023 N 007-20-049617/3)
6) ежемесячное денежное поощрение;
7) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;