4.1. Размер пенсии за выслугу лет лицам, имеющим право на данную пенсию, исчисляется по их выбору, исходя из среднего заработка за последние 12 полных календарных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на страховую пенсию, предусмотренную Федеральным законом "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") (далее - расчетный период).
4.2. Расчет среднего заработка для исчисления пенсии за выслугу лет производится исходя из фактически начисленного денежного содержания в расчетном периоде.
4.3. Для определения среднего заработка учитываются следующие выплаты:
а) должностной оклад;
б) ежемесячные надбавки к должностному окладу, установленные в соответствии с законодательством о муниципальной службе;
в) ежемесячное денежное поощрение в размере, установленном пунктом 4.6 Положения;
г) денежное поощрение по итогам работы за квартал, фактически начисленное в расчетном периоде;
д) премии за выполнение особо важных и сложных заданий в сумме не более 3 должностных окладов муниципального служащего с установленными ежемесячными надбавками за расчетный период;
е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет фонда оплаты труда муниципальных служащих.
4.4. Кроме выплат, указанных в пункте 4.3 Положения, для определения среднего заработка учитываются также выплаты денежного содержания за время нахождения муниципального служащего в основном и дополнительных оплачиваемых отпусках, приходящееся на расчетный период.
4.5. В случаях, когда часть расчетного периода, принятого для исчисления пенсии за выслугу лет, приходится на время до 1 января 2006 года, в расчет среднего заработка включаются премии по результатам работы (кроме единовременных).
4.6. Для расчета среднего заработка для исчисления пенсии за выслугу лет учитывается фактически начисленное ежемесячное денежное поощрение за фактически отработанное время в размере, не превышающем при выработке установленной месячной нормы рабочего времени:
- 5 должностных окладов для лиц, замещавших высшие должности муниципальной службы;
- 4 должностных окладов для лиц, замещавших главные должности муниципальной службы;
- 3 должностных окладов для лиц, замещавших ведущие, старшие и младшие должности муниципальной службы.
4.7. При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключаются:
- период временной нетрудоспособности;
- время нахождения в отпусках без сохранения денежного содержания, по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;
- время исполнения в соответствии с законодательством Российской Федерации должностных обязанностей с сохранением среднего заработка.
Начисленные за это время суммы соответствующих пособий и среднего заработка не учитываются в расчете среднего заработка для исчисления пенсии за выслугу лет.
4.8. Если расчетный период отработан полностью, то размер среднего заработка для исчисления пенсии за выслугу лет определяется путем деления суммы выплат, предусмотренных пунктами 4.3 и 4.4 Положения, и фактически начисленных в расчетном периоде, на 12.
4.9. Если расчетный период отработан не полностью, то размер среднего заработка для исчисления пенсии за выслугу лет определяется путем деления суммы выплат, предусмотренных пунктами 4.3 и 4.4 Положения, начисленных в расчетном периоде, на фактически отработанные в этом периоде рабочие дни и умножается на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году). При этом премии за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет фонда оплаты труда муниципальных служащих, и выплаты денежного содержания за период нахождения муниципального служащего в основном и дополнительных оплачиваемых отпусках учитываются при определении среднего заработка в размере одной двенадцатой каждой из фактически начисленных в расчетном периоде выплат.
В случае если расчетный период состоит из временных периодов, указанных в пункте 4.7 Положения, или в расчетном периоде отсутствуют фактически отработанные дни, по выбору муниципального служащего исчисление среднего заработка производится:
а) с учетом положений раздела 4 Положения исходя из суммы денежного содержания и других выплат, начисленной за предшествующий период, равный расчетному;
б) с применением положения пункта 4.8 Положения исходя из фактически установленного ему денежного содержания в расчетном периоде.
4.10. При замещении муниципальным служащим в расчетном периоде должностей муниципальной службы в различных органах местного самоуправления городского округа город Воронеж, Избирательной комиссии городского округа город Воронеж исчисление среднего заработка производится исходя из суммированных выплат, включаемых в расчет среднего заработка, начисленных в расчетном периоде в соответствии с замещаемыми должностями муниципальной службы в городском округе город Воронеж.
4.11. Если в расчетном периоде, принимаемом для исчисления среднего заработка, произошло повышение в централизованном порядке должностных окладов либо одной или нескольких иных денежных выплат, входящих в состав денежного содержания муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в городском округе город Воронеж, выплаты, включаемые в расчет среднего заработка и начисленные в предшествующий повышению период времени, увеличиваются на коэффициенты повышения.