Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Республики Ингушетия (с изменениями на 27 сентября 2022 года)

Выплаты за эффективность работы

1

врачи-терапевты участковые, врачи-педиатры участковые, врачи общей практики (семейные врачи)

25%

2

врачи учреждений и подразделений скорой медицинской помощи, амбулаторно-поликлинической и стационарной сети, в том числе заведующие структурными подразделениями

20%

3

медицинские сестры врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинские сестры врачей общей практики (семейных врачей)

40%

4

средний медицинский и фармацевтический персонал (главная медицинская сестра) всех наименований учреждений, за исключением работников, указанных в пункте 6

35%

5

младший медицинский персонал всех наименований учреждений

20%

6

средний медицинский и фармацевтический персонал (главная медицинская сестра) всех наименований учреждений, которым осуществляются компенсационные выплаты в связи опасными и особо опасными для здоровья и тяжелыми условиями

25%

7

работники профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, за исключением работников, указанных в пункте 8

90%

8

работники профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих ГКУЗ "Республиканское бюро судебно-медицинской экспертизы" и ГБУ "Республиканский центр фтизиопульмонологии"

50%

Выплаты за сложность и напряженность работы

9

работники профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих, за исключением работников, указанных в пункте 10

90%

10

работники профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих ГКУЗ "Республиканское бюро судебно-медицинской экспертизы" и ГБУ "Республиканский центр фтизиопульмонологии"

50%