ОКРУЖНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЯКУТСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 12 ноября 2012 года N 236п


О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В 2012 - 2013 ГОДАХ УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ) ОТ 29 АВГУСТА 2012 ГОДА N 1616 "О КОНЦЕПЦИИ ПОВЫШЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ БЮДЖЕТНОГО СЕКТОРА ЭКОНОМИКИ И МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В РЕСПУБЛИКЕ САХА (ЯКУТИЯ) НА 2012 - 2017 ГОДЫ"

(в редакции постановлений Окружной администрации г. Якутска от 25.02.2013 N 28п, от 29.08.2013 N 201п)

Во исполнение Указа Президента Республики Саха (Якутия) от 29 августа 2012 года N 1616 "О Концепции повышения заработной платы работников учреждений бюджетного сектора экономики и минимальной заработной платы в Республике Саха (Якутия) на 2012 - 2017 годы", в соответствии с положениями статей 134 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации и в целях повышения заработной платы, мотивации качества работы и поощрения за результаты труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений:

1. Увеличить фонд оплаты труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений (с учетом средств, поступающих от приносящей доход деятельности) в размерах:

1.1. Педагогических работников образовательных учреждений общего образования с 1 сентября 2012 года на 23,3 процента, с 1 ноября 2012 года на 19,6 процентов, с 1 января 2013 года на 10,0 процентов, с 1 сентября 2013 года на 6,7 процентов;

(п. 1.1 в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 25.02.2013 N 28п)

1.2. Педагогических работников дошкольных образовательных учреждений с 1 сентября 2012 года на 20,0 процентов, с 1 января 2013 года на 70,0 процентов, с 1 сентября 2013 года на 10,0 процентов.

(п. 1.2 в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 25.02.2013 N 28п)

1.3. Тренеров - преподавателей, спортсменов - консультантов образовательных учреждений, осуществляющих подготовку спортивного резерва, с 1 сентября 2012 года на 39,0 процентов, с 1 сентября 2013 года на 15,0 процентов.

(п. 1.3 в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 25.02.2013 N 28п)

1.4. Прочих работников, не указанных в пунктах 1.1, 1.2, 1.3 настоящего постановления, с 1 сентября 2012 года на 15,0 процентов, с 1 сентября 2013 года на 15,0 процентов.

(п. 1.4 введен постановлением Окружной администрации г. Якутска от 25.02.2013 N 28п)

1.4. Педагогических работников образовательных учреждений, учреждений социальной защиты, медицинских организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, с 1 июня 2013 года - на 13,0 процентов, с 1 сентября 2013 года - на 15,0 процентов.

(п. 1.4 введен постановлением Окружной администрации г. Якутска от 29.08.2013 N 201п)

1.5. Работников учреждений культуры с 1 июня 2013 года - на 35,0 процентов, с 1 сентября 2013 года - на 15,0 процентов.

(п. 1.5 введен постановлением Окружной администрации г. Якутска от 29.08.2013 N 201п)

1.6. Прочих работников учреждений бюджетного сектора, не указанных в пунктах 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5 настоящего постановления, с 1 сентября 2012 года - на 15,0 процентов, с 1 сентября 2013 года - на 15,0 процентов.

(п. 1.6 введен постановлением Окружной администрации г. Якутска от 29.08.2013 N 201п)

2. Дополнительные средства, предусмотренные пунктом 1 настоящего постановления, направляются на повышение заработной платы в следующем порядке:

2.1. На увеличение окладов (должностных окладов), ставок заработной платы в размере 6,5 процентов фонда оплаты труда в виде субсидий на выполнение муниципального задания, бюджетных ассигнований.

2.2. На обеспечение начисления месячной заработной платы работников, полностью отработавших за этот период норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), в размере не ниже величины минимальной заработной платы, установленной в Республике Саха (Якутия), исходя из фактической численности работников в виде субсидий на выполнение муниципального задания, бюджетных ассигнований.

2.3. Средства, сверх предусмотренные подпунктами 2.1 и 2.2 настоящего постановления, направляются на увеличение премиального фонда работников до достижения его общего объема не менее 30 процентов средств, предусмотренных на оплату труда, с учетом показателей эффективности их работы в виде субсидий на иные цели в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, бюджетных ассигнований при соблюдении следующих условий:

сокращение неэффективных расходов, в т.ч. путем оптимизации штатной численности, соблюдения норм отраслевых положений (оптимальное соотношение административно-управленческого и прочего персонала), внедрения аутсорсинга, применения механизма "эффективного контракта";

улучшение качественных показателей деятельности учреждения по сравнению с предыдущим годом;

увеличение объема средств, полученных от приносящей доход деятельности бюджетных и автономных учреждений, по сравнению с показателями предыдущего года.

3. Объем субсидий муниципальным бюджетным и автономным учреждениям на иные цели рассчитывается с учетом пункта 2 настоящего постановления и нормативными правовыми актами, устанавливающими порядок определения объема и предоставления указанных субсидий, на основании итогов статистического наблюдения.

4. Главным распорядителям бюджетных средств городского округа "город Якутск" совместно с Департаментом экономики Окружной администрации города:

4.1. В срок до 20 ноября 2012 года разработать и внести изменения в нормативные правовые акты об оплате труда работников подведомственных муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений, предусмотрев:

4.1.1. Зависимость размеров заработной платы каждого работника от сложности, количества, качества и результатов его труда согласно показателям и критериям их оценки с соблюдением условий в соответствии с пунктом 2 настоящего постановления.

4.1.2. Предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда учреждений различных типов и перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу.

4.2. Осуществлять мониторинг заработной платы в отрасли и по отдельным категориям работников.

4.3. Обеспечить целевое доведение дополнительных средств, предусмотренных пунктом 2 настоящего постановления.

4.4. Обеспечить покрытие потребности в дополнительных финансовых ресурсах на повышение оплаты труда работников бюджетной сферы с привлечением средств, получаемых при соблюдении условий, предусмотренных пунктом 2.3 настоящего постановления.

(п. 4.4 введен постановлением Окружной администрации г. Якутска от 29.08.2013 N 201п)

5. Возложить на руководителей главных распорядителей бюджетных средств городского округа "город Якутск", муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений персональную ответственность за надлежащее исполнение и реализацию настоящего постановления.

6. Департаменту экономики Окружной администрации города Якутска (А.А. Стручкова) внести проект нормативно-правового акта по повышению заработной платы работников органов местного самоуправления городского округа "город Якутск" на 15 процентов при внесении соответствующих изменений в нормативно-правовые акты Республики Саха (Якутия), устанавливающие предельные нормативы денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих муниципальные должности, и денежного содержания муниципальных служащих в Республике Саха (Якутия).

7. Департаменту по связям с общественностью и взаимодействию со СМИ, внешним и межрегиональным связям Окружной администрации города Якутска (Р.В. Тимофеев) разместить настоящее постановление на официальном сайте Окружной администрации города Якутска и опубликовать в газете "Эхо столицы".

8. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава
А.С.НИКОЛАЕВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»