7.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера устанавливается на основании трудового договора и состоит из должностного оклада, выплат за выслугу лет, отраслевое (по виду экономической деятельности) почетные звания, профессиональные знаки отличия, ученую степень, компенсационных и стимулирующих выплат.
7.2. Размер, условия выплат за выслугу лет, почетные звания, профессиональные знаки отличия, ученую степень устанавливаются согласно разделу 2 настоящего Положения.
7.3. Должностной оклад руководителя учреждения, определенный трудовым договором, заключаемым с ним, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, и составляет до 1,7 включительно размеров указанной средней заработной платы в зависимости от группы оплаты труда. При расчете средней заработной платы в целях определения оклада руководителя не учитываются выплаты компенсационного и стимулирующего характера, районный коэффициент и надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, премиальные выплаты, материальная помощь основного персонала. В отдельных (исключительных) случаях руководителям муниципальных учреждений и его заместителям решением высшего должностного лица городского округа "город Якутск" может устанавливаться иной (отличный) уровень оплаты труда по представлению его заместителей.
(п. 7.3 в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 15.02.2018 N 53п)
7.4. Должностной оклад руководителя учреждения рассчитывается по следующей формуле:
ДОр = ЗПпср х К,
где ДОр - должностной оклад руководителя учреждения;
ЗПпср - средняя заработная плата работников (без учета выплат из стимулирующей части фонда оплаты труда учреждения, выплат за выслугу лет, почетные звания, профессиональные знаки отличия, ученую степень, выплат по районному регулированию);
К - коэффициент, установленный в соответствии с группами по оплате труда руководителей общеобразовательных учреждений.
7.5. Кратность должностного оклада руководителя учреждения устанавливается в зависимости от группы оплаты труда:
Группа оплаты труда | Размер коэффициента |
В учреждениях, отнесенных к 1 группе оплаты труда | до 1,20 включительно |
В учреждениях, отнесенных к 2 группе оплаты труда | до 0,95 включительно |
В учреждениях, отнесенных к 3 группе оплаты труда | до 0,70 включительно |
В учреждениях, отнесенных к 4 группе оплаты труда | до 0,80 включительно |
Вне группы оплаты труда | до 1,70 включительно |
(п. 7.5 в ред. постановления Окружной администрации г. Якутска от 15.02.2018 N 53п)
7.6. Оклад главного бухгалтера устанавливается на 10 процентов ниже оклада руководителя учреждения. Оклады заместителей руководителя устанавливаются при одном заместителе на 10 процентов ниже оклада руководителя, при двух заместителях на 20 процентов оклада руководителя, при трех и более заместителях на 30 процентов ниже оклада руководителя.
7.7. К основному персоналу учреждений для расчета средней заработной платы в целях определения должностного оклада руководителя относятся должности работников культуры согласно приложению N 3.