Недействующий

Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений городского округа "город Якутск" (с изменениями на 29 марта 2019 года)



4. Критерии для установления доплат (премий) административно-управленческому персоналу


4.1. Обеспечение своевременного выполнения текущего и перспективного планирования образовательного учреждения.


4.2. Высокое качество подготовки и исполнения административно-управленческих решений, распорядительных документов, локальных актов.


4.3. Высокая координация работы учителей, воспитателей, других педагогических работников по выполнению учебных программ, планов, качественная разработка и исполнение необходимой учебно-методической документации.


4.4. Организация стабильного повышения профессионального мастерства педагогических работников, квалификационного уровня.


4.5. Своевременный и высокий уровень контроля за всеобучем, качеством образовательного и воспитательного процесса, объективное оценивание результатов образовательной подготовки обучающихся и воспитанников.


4.6. Высокий образовательный уровень педагогического персонала, стабильное повышение профессиональной квалификации.


4.7. Высокие показатели работы методических объединений образовательного учреждения, результативное участие в муниципальных, республиканских, региональных, российских и международных мероприятиях.


4.8. Активное, результативное участие образовательного учреждения в муниципальных, республиканских, региональных, российских, международных конкурсах, смотрах, научно-практических конференциях, фестивалях, соревнованиях.


4.9. Удельный вес выпускников 11-х классов, поступивших в высшие и средне-специальные учебные заведения.


4.10. Выравнивание и коррекция знаний, умений и навыков педагогически запущенных обучающихся и воспитанников, обучающихся и воспитанников с ограниченными возможностями здоровья, вовлечение данной категории в общественно полезную деятельность.


4.11. Активное внедрение и использование современных образовательных технологий, в том числе информационно-коммуникационных в деятельности образовательного учреждения, в том числе в учебно-образовательном процессе (использование электронных программ, локальной сети учреждения для административно-хозяйственной деятельности, учебно-воспитательной деятельности, интегрированных уроков, создания электронных пособий).


4.12. Создание и совершенствование необходимых условий безопасности для жизни и здоровья всех участников образовательного процесса.


4.13. Создание благоприятных условий для сохранения и обеспечения здоровьесберегаюших технологий в учебно-воспитательном процессе, совершенствование медицинского обслуживания обучающихся и персонала.


4.14. Использование в работе формы публичной отчетности о своей деятельности и деятельности образовательного учреждения не реже одного раза в течение учебного года.