2.1. Гражданский служащий по вопросам, указанным в пункте 1.1 настоящего Порядка, подает в кадровую службу Правительства Воронежской области или исполнительного органа Воронежской области, в котором полномочия представителя нанимателя на должности государственной гражданской службы Воронежской области осуществляет руководитель исполнительного органа Воронежской области, где гражданский служащий замещает должность гражданской службы либо замещал должность гражданской службы перед увольнением (далее - кадровая служба), письменное заявление согласно приложению N 1 к настоящему Порядку. Заявление подлежит регистрации в управлении государственной службы и кадров Правительства Воронежской области в журнале регистрации заявлений и документов по форме согласно приложению N 3 к настоящему Порядку. Датой приема заявления и документов, предусмотренных пунктами 2.5 - 2.7 настоящего Порядка, является дата их регистрации.
(п. 2.1 в ред. постановления Правительства Воронежской области от 24.01.2023 N 22)
2.2. В случае реорганизации или ликвидации исполнительного органа Воронежской области, указанного в пункте 2.1 настоящего Порядка, заявление об определении стажа гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к страховой пенсии, ежемесячной доплаты к пенсии и единовременного денежного поощрения подается в кадровую службу исполнительного органа Воронежской области, которому переданы функции реорганизованного или ликвидированного исполнительного органа. В случае если соответствующий исполнительный орган был ликвидирован, а его функции не были переданы другому органу в установленном порядке, заявление об определении стажа гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет и единовременного денежного поощрения подается в кадровую службу Правительства Воронежской области.
(п. 2.2 в ред. постановления Правительства Воронежской области от 24.01.2023 N 22)
2.3. Заявление об определении стажа гражданской службы подается в следующие сроки:
- для назначения пенсии за выслугу лет, доплаты к страховой пенсии, ежемесячной доплаты к пенсии, единовременного денежного поощрения - в любое время после возникновения права на данные выплаты;
- для включения иных периодов работы в стаж гражданской службы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, определение продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет - в любое время после поступления на гражданскую службу;
- для включения иных периодов работы в стаж гражданской службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, - одновременно с увольнением или в любое время после увольнения с гражданской службы с момента возникновения права на пенсию за выслугу лет.
2.4. Кадровая служба в течение пяти рабочих дней со дня поступления заявления оформляет документы, указанные в пунктах 2.5 - 2.7 настоящего Порядка, и направляет заявление вместе с документами в управление государственной службы и кадров Правительства Воронежской области. Все документы (копии документов), направляемые в комиссию по определению стажа гражданской службы (далее - Комиссия), подписываются (заверяются) руководителями подразделений, на которые возложено ведение кадровой работы в государственных органах, либо представителем нанимателя (его представителем) и заверяются печатью.
(в ред. постановления Правительства Воронежской области от 24.01.2023 N 22)
2.5. К заявлению гражданского служащего прилагаются следующие документы:
- копия трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
(в ред. постановления Правительства Воронежской области от 06.04.2021 N 160)
- копия военного билета (для военнообязанных);