10.1. Трудовые споры и разногласия сторон по вопросам соблюдения условий настоящего трудового договора разрешаются по соглашению сторон, а в случае недостижения соглашения рассматриваются комиссией по трудовым спорам и (или) судом в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
10.2. В части, не предусмотренной настоящим трудовым договором, стороны руководствуются законодательством Российской Федерации.
10.3. Настоящий трудовой договор заключен в двух экземплярах (если иное не предусмотрено законодательством), имеющих одинаковую юридическую силу.
Один экземпляр хранится Работодателем в личном деле Работника, второй - у Работника.
РАБОТОДАТЕЛЬ РАБОТНИК
______________________________ ________________________________
(полное наименование)
Юридический адрес ____________ Адрес места жительства__________
______________________________ ________________________________
______________________________ Паспорт (иной документ,
______________________________ удостоверяющий личность) _______
ИНН __________________________ серия ___________ N_____________
______________________________ кем выдан ______________________
______________________________ дата выдачи "___" _______ ____г.
___________ ________ _________ _________________
должность подпись Ф.И.О. подпись
М.П.
Работник получил один экземпляр
настоящего трудового договора
_______________________________
(дата и подпись Работника)
________________
<*> отмечены условия трудового договора, включение которых в трудовой договор обязательно, если по содержанию трудового отношения имеются такие особенности.
<**> отмечены дополнительные условия, включение которых в трудовой договор возможно, если о них сторонами достигнуто соответствующее соглашение.