ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 июня 2011 года N 193


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 22 ДЕКАБРЯ 2010 Г. N 350

Правительство Республики Марий Эл постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Республики Марий Эл от 22 декабря 2010 года N 350 "О Программе дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Марий Эл, на 2011 год" (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2011, N 1 (часть II), ст. 67, N 2, ст. 114) следующие изменения:

а) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Председателя Правительства Республики Марий Эл, министра экономического развития и торговли Республики Марий Эл Якупова И.Г.";

б) в Программе дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Марий Эл, на 2011 год, утвержденной указанным выше постановлением:

в паспорте Программы:

позицию "Объемы и источники финансирования Программы" изложить в следующей редакции:

абзацы пятнадцатый - двадцать седьмой и тридцать первый раздела III признать утратившими силу;

разделы IV - VI изложить в следующей редакции:

"IV. Финансирование мероприятий Программы

На реализацию Программы потребуется 95 085,11 тыс. рублей, в том числе планируется получить средства федерального бюджета (субсидия республиканскому бюджету Республики Марий Эл) - 88 197,74 тыс. рублей (при условии ее выделения из федерального бюджета), средства республиканского бюджета Республики Марий Эл - 6 887,37 тыс. рублей.

Основные направления расходования средств:

на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, - 4 541,8 тыс. рублей;

на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, - 2 002,58 тыс. рублей;

на профессиональную переподготовку врачей - 6 532,5 тыс. рублей;

на опережающее профессиональное обучение и стажировку женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства - 124,98 тыс. рублей;

на стажировку выпускников образовательных учреждений в целях приобретения опыта работы - 9 675,08 тыс. рублей;

на содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей - 2 950,0 тыс. рублей;

на содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан - 69 258,17 тыс. рублей.

Технико-экономическое обоснование объемов финансовых средств, необходимых на реализацию мероприятий Программы, приведено в приложениях N 12 - 19 к Программе.

Объемы финансирования программных мероприятий приведены в приложении N 20 к Программе.

Объемы финансирования, контрольные показатели по численности участников Программы подлежат уточнению и могут корректироваться.

 V. Оценка эффективности реализации Программы

Осуществление мероприятий Программы будет способствовать расширению возможности занятости 2 205 участников Программы:

опережающее профессиональное обучение (стажировки) не менее 78 работников, находящихся под угрозой увольнения, 262 работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными программами;

опережающее профессиональное обучение и стажировка не менее 17 женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства;

профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации не менее 226 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности;

профессиональная переподготовка не менее 67 врачей;

стажировка не менее 231 выпускника образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы под руководством 93 наставников;

содействие трудоустройству не менее 50 незанятых инвалидов и 9 родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей;

содействие самозанятости не менее 980 безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, не менее 192 дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.

Осуществление мероприятий Программы позволит достичь недопущения роста уровня регистрируемой безработицы к концу 2011 года свыше 1,6 процента и сдерживания коэффициента напряженности на рынке труда в пределах 1,8 незанятого гражданина, претендующего на одно вакантное место.

На реализацию Программы могут негативно повлиять факторы, определяющие ситуацию на рынке труда: экономическая ситуация в стране и республике, финансовое состояние хозяйствующих субъектов, социальные, демографические, образовательные и иные причины, влияющие на качественный состав безработных граждан.

К факторам риска реализации Программы относятся: добровольный характер участия работников в опережающем профессиональном обучении (стажировке), подготовке, переподготовке, повышении квалификации, в организации индивидуального предпринимательства, а также выпускников образовательных учреждений при направлении их на стажировку.

Кроме того, существенными рисками являются отказ организаций от создания временных рабочих мест, а также направление на опережающее обучение работников. Вместе с тем к группе риска относится мероприятие по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей.

Работа по снижению рисков будет проходить на протяжении всего периода реализации Программы.

 VI. Сроки реализации Программы

Программа реализуется в течение 2011 года в два этапа.