2.1. Предоставление финансовых средств работодателям включает возмещение затрат на:
- создание инфраструктуры, обеспечивающей доступность рабочего места для инвалида;
- наставничество в процессе трудоустройства и адаптации инвалида на рабочем месте.
2.2. Возмещение работодателям затрат осуществляется при предоставлении ими в центры занятости:
- заявки на участие в мероприятии по возмещению работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество (с указанием численности инвалидов, численности наставников);
- копии свидетельства о государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя, засвидетельствованной в нотариальном порядке либо содержащей запись "копия верна", дату, фамилию, инициалы, наименование должности и подпись уполномоченного представителя работодателя, осуществившего заверение;
(в ред. Постановления Правительства Ярославской области от 09.12.2016 N 1279-п)
- при создании инфраструктуры, обеспечивающей доступность рабочего места для инвалида:
документов, подтверждающих затраты работодателя на создание инфраструктуры, обеспечивающей доступность рабочего места для инвалида (счетов, счетов-фактур, накладных, договоров, смет выполненных работ, актов выполненных работ);
документов, подтверждающих трудоустройство инвалидов, для которых была создана инфраструктура, обеспечивающая доступность рабочего места;
сведений об участии в мероприятии по возмещению работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество;
акта о выполнении условий договора и возмещении работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество;
- при наставничестве в процессе трудоустройства и адаптации инвалида на рабочем месте:
документов, подтверждающих трудоустройство инвалидов, для трудоустройства и адаптации на рабочем месте которых планируется наставничество;
копий приказов о возложении обязанностей по наставничеству (дополнительного соглашения к трудовому договору);
сведений об участии в мероприятии по возмещению работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество (ежемесячно);
табеля учета рабочего времени инвалида, наставника (ежемесячно);
копий документов, подтверждающих затраты работодателя (расчетных, расчетно-платежных ведомостей и других документов);
счета на возмещение работодателю затрат на наставничество (оплата труда наставников рассчитывается за фактическое количество дней осуществления наставничества);
(в ред. Постановления Правительства Ярославской области от 10.10.2016 N 1045-п)
акта о выполнении условий договора и возмещении работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество (по окончании периода наставничества).