1. Оценка результативности и эффективности реализации Программы производится в соответствии с Методикой оценки результативности и эффективности реализации областной целевой программы/региональной программы, являющейся приложением 14 к Положению о программно-целевом планировании и контроле в органах исполнительной власти Ярославской области и структурных подразделениях аппарата Правительства области, утвержденному постановлением Правительства области от 24.08.2012 N 819-п "Об утверждении Положения о программно-целевом планировании и контроле в органах исполнительной власти Ярославской области и структурных подразделениях аппарата Правительства области".
2. Экономическая эффективность Программы.
Реализация Программы позволит:
- обеспечить прирост страховых взносов в государственные внебюджетные фонды за счет сохранения занятости работников, находящихся под риском увольнения, в размере 46327,8 тыс. рублей (страховые взносы в государственные внебюджетные фонды);
- обеспечить прирост налоговых отчислений в бюджет области и местный бюджет в размере 19942,4 тыс. рублей;
- содействовать реализации инвестиционных проектов и проектов импортозамещения на сумму порядка 5,2 млрд. рублей.
Таким образом, в случае реализации Программы в полном объеме ее экономическая эффективность может достигнуть 1,5 рубля на каждый вложенный рубль.
3. Общественная эффективность Программы.
Реализация Программы позволит:
- обеспечить функционирование цивилизованного рынка труда, сочетающего в себе экономические и социальные интересы работника, работодателя и потребности развития экономики на основе повышения качества и конкурентоспособности рабочей силы на рынке труда, сбалансированного спроса и предложения рабочей силы;
- содействовать социальной стабильности в регионе за счет поддержки темпов производства и развития экономики, сохранения кадрового потенциала ведущих предприятий региона; обеспечить занятость работников, находящихся под риском увольнения, за счет их трудоустройства после завершения профессионального обучения в количестве не менее 90 процентов от общего количества участников мероприятия (540 человек);
- гражданам, находящимся под риском увольнения, сохранить занятость за счет организации временных рабочих мест и обеспечить дальнейшее постоянное трудоустройство в количестве не менее 90 процентов от общего количества участников мероприятия (270 человек);
- обеспечить сохранение и организацию занятости категорий работников, имеющих сниженный уровень конкурентоспособности на рынке труда, таких как инвалиды, одинокие и многодетные родители, выпускники образовательных организаций (120 человек).