1.1. Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики муниципального образования город Салехард (далее - Положение) разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 27 января 2011 года N 17-П "Об отраслевой системе оплаты труда работников государственных учреждений сферы молодежной политики Ямало-Ненецкого автономного округа" и регламентирует оплату труда работников муниципальных учреждений сферы молодежной политики города Салехарда.
Основными принципами построения отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений молодежной политики (далее - учреждения молодежной политики) являются:
- унификация подходов к формированию тарифных ставок, должностных окладов всех категорий работников сферы;
- дифференциация тарифных ставок, должностных окладов в зависимости от уровня образования; стажа работы, специфики деятельности работника; квалификационного уровня; объемных показателей учреждения; занимаемой должности (уровня управления руководящих работников);
- установление базовой единицы для работников всех категорий;
- установление зависимости оплаты труда от качества и результатов труда;
- формирование критериев для фонда надбавок и доплат с целью унификации показателей, стимулирующих повышение качества труда для всех категорий работников.
1.2. Система оплаты труда работников муниципальных учреждений молодежной политики устанавливается в муниципальных учреждениях коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Ямало-Ненецкого автономного округа и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Заработная плата (оплата труда работника) не может быть ниже минимальной заработной платы, устанавливаемой региональным соглашением о минимальной оплате труда в Ямало-Ненецком автономном округе.
(абзац введен постановлением Администрации МО город Салехард от 19.11.2015 N 516)
1.3. Система оплаты труда устанавливается в отношении работников учреждений молодежной политики, согласно утвержденному перечню должностей по категориям работников учреждений молодежной политики для формирования штатного расписания (приложение N 1 к настоящему Положению).