1. Для обеспечения правовой и социальной защищенности лиц, замещающих муниципальные должности, повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей и в порядке компенсации ограничений, установленных федеральным законодательством, законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа и настоящим решением, лицам, замещающим муниципальные должности, предоставляются следующие основные гарантии:
1) денежное вознаграждение, предусмотренное разделом 8 настоящего решения;
(в ред. решения Городской Думы МО город Салехард от 19.02.2015 N 6)
2) надлежащие условия работы, обеспечивающие эффективное осуществление ими своих полномочий;
3) предоставление ежегодного оплачиваемого и дополнительных оплачиваемых отпусков;
4) сохранение денежного вознаграждения и иных выплат, предусмотренных настоящим решением, при временной нетрудоспособности;
5) возмещение расходов, связанных со служебными командировками, в порядке и размерах, предусмотренных муниципальными правовыми актами города Салехарда для высших должностей муниципальной службы категории "руководители";
6) транспортное обслуживание и обеспечение служебными помещениями для осуществления полномочий в порядке и по нормам, установленным муниципальными правовыми актами;
7) обеспечение телефонной связью в порядке, установленном муниципальными правовыми актами;
8) пенсия за выслугу лет, установленная настоящим решением;
9) дополнительные гарантии, установленные настоящим решением;
10) иные гарантии, установленные федеральным законодательством, законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа и Уставом муниципального образования город Салехард.
2. Лицам, замещающим муниципальные должности, предоставляются основные и дополнительные гарантии, установленные федеральным законодательством, законодательством Ямало-Ненецкого автономного округа и принимаемыми в соответствии с ними решениями Городской Думы города Салехарда.
(в ред. решения Городской Думы МО город Салехард от 19.02.2015 N 6)