МЭР ГОРОДА КАЛИНИНГРАДА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 27 марта 1998 года N 268-р
О создании коллегии в структуре управления труда и социального развития
В целях совершенствования организации работы по вопросам развития социальной сферы, организации работы по выполнению законов РФ и нормативных правовых актов, координации деятельности управления труда и социального развития мэрии и управлений по пенсионному обеспечению и социальной защите населения администраций районов города:
1. Создать коллегию в структуре управления труда и социального развития в составе: см. приложение N 1.
Назначить председателем коллегии начальника управления труда и социального развития Н.И. Левченко.
2. Утвердить положение о коллегии управления труда и социального развития (приложение N 2).
И.о. мэра
Ю.Савенко
Приложение N 1
к распоряжению мэра
города Калининграда
от 27.03.98 N 268-р
Состав коллегии управления труда и социального развития мэрии города
1. Левченко Наталия Ивановна - председатель коллегии, начальник
управления труда и социального
развития
2. Герасимова Зоя Мефодьевна - заместитель председателя коллегии,
заместитель начальника управления
труда и социального развития
3. Щербинина Наталья Федоровна - секретарь коллегии
Члены коллегии:
4. Урсатий Алексей Алексеевич - начальник отдела труда и
занятости
5. Моисеева Людмила Леонидовна - начальник отдела гуманитарной
помощи и благотворительной
деятельности
6. Анисимова Вера Александровна - начальник отдела по делам семьи,
детей и подростков
7. Никитин Олег Александрович - главный специалист социальной
защиты населения
8. Терещенкова Ольга Алексеевна - начальник управления ПО и СЗН
Балтийского района
9. Соболева Валентина Васильевна - директор Дома - интерната для
пожилых людей и инвалидов
10. Хлебников Геннадий Иванович - депутат Городского Совета
11. Белоус Лариса Ивановна - заместитель начальника управления
ПО и СЗН администрации
Ленинградского района
Приложение N 2
к распоряжению мэра
города Калининграда
от 27.03.98 N 268-р
ПОЛОЖЕНИЕ о коллегии управления труда и социального развития
1. Коллегия является консультативным и контролирующим органом по вопросам развития социальной сферы, организации работы по выполнению законов РФ и нормативно - правовых актов, координации деятельности управления труда и социального развития и управлений по пенсионному обеспечению и социальной защите населения администраций районов города.
2. Основными задачами коллегии являются:
- рассмотрение основных вопросов труда и социального развития;
- заслушивание и обсуждение вопросов о работе подведомственных органов, учреждений;
- анализ деятельности структурных подразделений по обеспечению выполнения мер социальной защиты населения;
- подготовка проектов важнейших постановлений, программ социальной защиты;
- выработка рекомендаций по выполнению нормативно - правовых актов.
3. Коллегия для выполнения возложенных на нее задач:
- рассматривает вопросы;
- вносит в установленном порядке предложения по вопросам социальной защиты населения;
- контролирует и проверяет работу управлений по пенсионному обеспечению и социальной защите населения администраций районов города, структурных подразделений социальной сферы.
4. Коллегия формируется на представительной основе. Председателем коллегии является начальник управления труда и социального развития комитета по социальным вопросам.
5. Коллегия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом, который принимается на заседании коллегии и утверждается председателем.
6. Заседание коллегии проводится по мере необходимости, но не реже 1 раза в 2 месяца.
7. Решения коллегии принимаются большинством голосов, оформляются протоколами, которые подписываются председателем коллегии или его заместителем, председательствующим на заседании.
8. В случае разногласий между председателем и членами коллегии председатель проводит в жизнь свое решение, докладывая председателю комитета по социальным вопросам о возникших разногласиях.
9. Решения коллегии, принимаемые в соответствии с ее компетенцией, имеют рекомендательных характер для управлений по пенсионному обеспечению и социальной защите населения администраций районов, структурных подразделений социальной сферы и доводятся до них в виде выписки из протокола решения коллегии.
