3.1. Участники Конкурса - трудовые династии, ранее не признававшиеся победителями областного конкурса "Лучшая трудовая династия Самарской области", соответствующие определенным настоящим Положением требованиям, об участии в Конкурсе которых подана заявка в соответствующий отраслевой орган исполнительной власти Самарской области.
(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 15.06.2016 N 307)
К участию в Конкурсе допускаются оформленные в соответствии с требованиями настоящего Положения заявки на участие трудовых династий в Конкурсе (далее - заявка), поданные организациями, предприятиями и учреждениями, осуществляющими свою деятельность на территории Самарской области, независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности (далее - организация) в соответствующие основному виду их экономической деятельности органы исполнительной власти Самарской области (далее - отраслевые органы исполнительной власти).
3.2. Трудовой династией признаются члены одной семьи и их близкие родственники в количестве трех и более человек, имеющие три поколения и более - последователей семейной традиции, занятые в настоящее время или ранее осуществлявшие свою трудовую деятельность в одной организации Самарской области. Суммарный общий трудовой стаж трудовой династии должен быть не менее 50 лет.
(п. 3.2 в ред. Постановления Правительства Самарской области от 15.06.2016 N 307)
3.3. В стаж работы трудовой династии засчитывается стаж работы членов трудовой династии в одной организации Самарской области независимо от формы собственности. Изменение наименования организации, формы собственности не является основанием для уменьшения стажа работы членов династии.
3.4. Состав (членство) трудовой династии устанавливается в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
Трудовая династия формируется из потомков основателя трудовой династии по прямой нисходящей линии: дети, внуки и правнуки (в том числе усыновленные в установленном действующим законодательством порядке). В состав трудовой династии также включаются супруг (супруга) основателя трудовой династии, супруг (супруга) детей, внуков и правнуков основателя трудовой династии.
(п. 3.4 в ред. Постановления Правительства Самарской области от 15.06.2016 N 307)
3.5. Основателем трудовой династии признается член династии, положивший начало семейной трудовой традиции, впервые связав свою трудовую деятельность с организацией, направившей заявку.
3.6. Главой трудовой династии признается член трудовой династии, осуществляющий (ранее осуществлявший) свою трудовую деятельность и имеющий наибольшую продолжительность стажа работы в направившей заявку организации из живущих в настоящее время членов трудовой династии. В случае наличия нескольких претендентов, имеющих равную продолжительность стажа работы в организации, главой трудовой династии признается старший по возрасту член трудовой династии.
(п. 3.6 в ред. Постановления Правительства Самарской области от 15.06.2016 N 307)