ЧЕЛЯБИНСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 24 марта 2015 года N 7/24
от 24.03.2015 г. N 7/24 Об утверждении Положения о Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Утратило силу решением Челябинской городской Думы от 30.05.2023 г. N 39/14
Изменения:
в ред. Решения Челябинской городской Думы от 24.11.2015 г. N 15/22
в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15
в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Челябинской области от 30 октября 2003 года N 183-ЗО "О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в Челябинской области"
Челябинская городская Дума
РЕШАЕТ:
1. Утвердить Положение о Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (приложение).
2. Признать утратившими силу:
1) решение Челябинской городской Думы от 24.12.2002 N 22/9 "Об утверждении Положения о Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений";
2) решение Челябинской городской Думы от 26.05.2009 N 3/21 "О внесении изменений в решение Челябинской городской Думы от 24.12.2002 N 22/9 "Об утверждении Положения о Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений".
3. Внести настоящее решение в раздел 1 "Участие граждан в самоуправлении" нормативной правовой базы местного самоуправления города Челябинска.
4. Ответственность за исполнение настоящего решения возложить на заместителя Главы города по экономике и финансам Е.В. Мурзину.
(П.4 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 24.11.2015 г. N 15/22)
5. Контроль исполнения настоящего решения поручить постоянной комиссии городской Думы по местному самоуправлению и межмуниципальному сотрудничеству (В.В. Бодров).
6. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава города
(Председатель городской Думы) С.И. Мошаров
ПРИЛОЖЕНИЕ
к решению Челябинской городской Думы
от 24.03.2015 N 7/24
ПОЛОЖЕНИЕ О ЧЕЛЯБИНСКОЙ ГОРОДСКОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Положение о Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Положение) определяет правовую основу формирования и деятельности Челябинской городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия).
Правовую основу деятельности Комиссии составляют федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Закон Челябинской области от 30 октября 2003 года N 183-ЗО "О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в Челябинской области", настоящее Положение и иные муниципальные нормативные правовые акты города Челябинска.
(п. 1 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
II. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КОМИССИИ
2. Основными целями Комиссии являются:
1) согласование социально-экономических интересов сторон социального партнерства;
2) обеспечение соблюдения общих принципов регулирования социально-трудовых отношений в городе Челябинске.
3. Основными задачами Комиссии являются:
1) ведение переговоров и подготовка проекта Трехстороннего соглашения между Администрацией города Челябинска, администрациями внутригородских районов в составе города Челябинска, входящих в состав Комиссии по согласованию и выступающих на одной стороне (далее - органы местного самоуправления), Ассоциацией организаций профсоюзов города Челябинска (далее - объединение профсоюзов) и Территориальным объединением работодателей города Челябинска "ЧЕЛПРОМ" (далее - объединение работодателей)
2) осуществление контроля за выполнением Трехстороннего соглашения между органами местного самоуправления, объединением профсоюзов и объединением работодателей (далее - территориальное соглашение), принятие мер по его реализации
3) содействие разрешению социально-трудовых конфликтов на территории города Челябинска;
4) согласование позиций сторон по основным направлениям социальной политики;
5) проведение консультаций по вопросам, связанным с подготовкой проектов муниципальных нормативных правовых актов города Челябинска в сфере социально-трудовых отношений, проектов муниципальных программ в области труда, занятости, экологической безопасности, работы транспорта, здравоохранения, коммунального хозяйства, социального обеспечения;
(п.п. 5, п. 3 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
6) взаимодействие с Челябинской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;
7) изучение и распространение положительного опыта социального партнерства на уровне муниципальных образований Челябинской области, отраслей, организаций;
8) содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на территории города Челябинска;
9) решение иных вопросов, определяемых сторонами социального партнерства.
(П. 3 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15)
III. ПРИНЦИПЫ И ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ КОМИССИИ
4. Комиссия состоит из представителей объединения профсоюзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления, образующих соответствующие стороны Комиссии (далее - стороны).
(п.4 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15)
( п. 4 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
5. Комиссия формируется на основе принципов:
1) добровольности участия сторон в деятельности Комиссии
2) равноправия и полномочности сторон;
3) самостоятельности и независимости сторон.
(П.5 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15)
6. Представительство сторон в Комиссии определяется самостоятельно на началах равенства сторон в соответствии с уставами сторон и утверждается на совместном заседании сторон.
7. Назначение или замена представителей объединения профсоюзов и объединения работодателей в Комиссии производится решениями указанных объединений, а представителей органов местного самоуправления - соответствующими муниципальными правовыми актами города Челябинска.
(П.7 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15)
( п. 7 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
8. Количество членов Комиссии от каждой из сторон определяется совместным решением сторон, должно быть равным и не превышать 10 человек от каждой из сторон
(П.8 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 24.11.2015 г. N 15/22)
IV. ПРАВА КОМИССИИ
9. Комиссия вправе:
1) обращаться в органы местного самоуправления с предложениями о проведении консультаций по вопросам разработки и реализации социально-экономической политики
2) по согласованию с органами местного самоуправления принимать участие в подготовке проектов нормативных правовых актов в сфере социально-трудовых отношений и вносить в представительный орган местного самоуправления предложения об их принятии в порядке, установленном уставом соответствующего муниципального образования;
3) согласовывать интересы объединения профсоюзов, объединения работодателей, органов местного самоуправления при разработке проекта территориального соглашения, его реализации, выполнении решений Комиссии
4) запрашивать у органов местного самоуправления, объединения работодателей, объединения профсоюзов информацию о заключаемых соглашениях, коллективных договорах, регулирующих социально-трудовые отношения, в целях осуществления контроля и разработки рекомендаций по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;
5) принимать по согласованию с объединением профсоюзов, объединением работодателей и органами местного самоуправления участие в проводимых сторонами заседаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с регулированием социально-трудовых отношений
6) принимать решения по вопросам, входящим в ее компетенцию, которые обязательны к рассмотрению органами местного самоуправления, объединением профсоюзов, объединением работодателей, являющихся членами Комиссии, в установленные сроки
7) вносить предложения о приостановке или отмене решений соответствующих организаций, объединений, органов, связанных с возможностью возникновения трудовых и социальных конфликтов, а также предложения о привлечении к ответственности лиц, не обеспечивающих выполнение территориального соглашения;
8) вносить предложения о привлечении к ответственности лиц, не обеспечивающих выполнение обязательств территориального соглашения;
9) направлять в организации, расположенные на территории города Челябинска, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, на которые распространяется действие территориального соглашения, необходимые документы для рассмотрения вопросов социально-трудового характера;
10) создавать рабочие группы с привлечением специалистов для подготовки вопросов, выносимых на рассмотрение Комиссии;
11) принимать участие в проведении совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства;
12) осуществлять контроль за исполнением решений Комиссии.
13) осуществлять взаимодействие с отраслевыми (межотраслевыми) территориальными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в ходе коллективных переговоров и подготовки проекта территориального соглашения и иных соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения, реализации указанных соглашений;
(п.п. 13, п. 9 доп. в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
14) рассматривать проекты муниципальных правовых актов в сфере регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений и принимать решения по итогам их рассмотрения;
(п.п. 14, п. 9 доп. в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
15) приглашать для участия в своей деятельности представителей профсоюзов, работодателей и органов местного самоуправления, не являющихся членами Комиссии, а также ученых и специалистов, представителей других организаций.
(П.9 в ред. Решения Челябинской городской Думы от 31.05.2016 г. N 21/15)
(п.п. 15, п. 9 доп. в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
10. Комиссия участвует в разработке регламента Комиссии и плана работы Комиссии, определяет порядок подготовки территориального соглашения, его заключения.
V. ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ КОМИССИИ
11. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовали все стороны.
12. Порядок принятия решения каждой стороной определяется регламентом Комиссии. В ходе каждого заседания Комиссии в установленном регламентом Комиссии порядке составляется протокол.
(п. 12 доп. в ред. Решения Челябинской городской Думы от 07.03.2017 г. N 28/28)
13. Члены Комиссии, не согласные с принятым решением, вправе требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии.
VI. СЕКРЕТАРЬ КОМИССИИ
14. Секретарь Комиссии избирается на заседании Комиссии и выполняет следующие функции
