РАЗМЕРЫ И ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
(в ред. Решения Казанской городской Думы от 17.04.2018 N 14-25)
Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается муниципальному служащему в зависимости от группы замещаемой им должности муниципальной службы актом представителя нанимателя (работодателя) в следующих размерах:
по высшим должностям муниципальной службы - в размере 9 процентов должностного оклада;
по главным должностям муниципальной службы - в размере 7 процентов должностного оклада;
по ведущим должностям муниципальной службы - в размере 5 процентов должностного оклада;
по старшим должностям муниципальной службы - в размере 3 процентов должностного оклада;
по младшим должностям муниципальной службы - в размере 1 процента должностного оклада.
Заместитель Главы
Л.Н.АНДРЕЕВА