Перечень медикаментов для воспитанников Учреждения (из расчета на 500 человек) | ||
Наименование | Единица измерения | Количество |
1 | 2 | 3 |
бинты | шт. | 50,00 |
бинты стерильные | шт. | 20,00 |
вата | кг | 2,00 |
лейкопластырь | кат. | 3,00 |
спирт. раствор йода (15 мл) | фл. | 15,00 |
марган. кисл. калий | шт. | 4,00 |
раствор бриллиант. зелени (15 мл) | фл. | 10,00 |
корвалол 15,0 | фл. | 5,00 |
парацетамол | уп. | 20,00 |
цитрамон N 10 | уп. | 30,00 |
папаверин N 10 | уп. | 10,00 |
димедрол N 10 | уп. | 5,00 |
альбуцид | шт. | 5,00 |
но-шпа (по 100 т.) | уп. | 1,00 |
нафтизин (глазолин) | шт. | 20,00 |
цинковая паста 25 гр | б. | 1,00 |
уголь активированный | уп. | 30,00 |
настойка валерианы 25 мл | фл. | 10,00 |
перекись водорода 3% (500) | фл. | 2,00 |
фурацилин | уп. | 2,00 |
пластырь бактерицидный | шт. | 50,00 |
перчатки хирургические | шт. | 50,00 |
напальчники медицинские | шт. | 20,00 |
пустырник | фл. | 5,00 |
элеутерококк | фл. | 5,00 |
гемостатическая губка | уп. | 5,00 |
пипетки глазные | шт. | 50,00 |
шприцы одноразовые 1,0 | шт. | 1000,00 |
спирт 70% 100 мл | гр. | 1000,00 |
Набор неотложной помощи (из расчета на 1 Учреждение в год) | ||
адреналин 0,1% 10 амп. | уп. | 1,00 |
димедрол 1% 10 амп. | уп. | 1,00 |
эуфиллин 2,4% 10 амп. | уп. | 1,00 |
анальгин 50% 10 амп. 2 гр | уп. | 1,00 |
раствор аммиака во фл. 10% 40 мл | уп. | 1,00 |
преднизолон в ампулах N 3 | уп. | 1,00 |
седуксен 6 амп. 2 мл 5 амп. | уп. | 1,00 |
левомицетин таб. 0,25 N 10 | уп. | 1,00 |
новокаин 0,5% 10 мл | уп. | 1,00 |
иммуноглобулин человека норм. 1,5 мл N 10 | уп. | 1,00 |
папаверин 10 амп. 2% | уп. | 1,00 |
2.3.5. Укомплектованность Учреждений кадрами и их квалификация.
2.3.5.1. Требования к количеству, образованию, квалификации работников Учреждения.
Работники Учреждения должны иметь соответствующее образование, квалификацию, профессиональную подготовку, обладать знаниями и опытом, необходимыми для выполнения возложенных на них обязанностей.
К педагогической деятельности не допускаются лица, лишенные права этой деятельности приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие судимость за особо тяжкие преступления.
Учреждение должно располагать необходимым числом специалистов в соответствии со штатным расписанием и нормативами по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений, утверждаемыми государственными органами власти.
Состав персонала определяется в соответствии со штатным расписанием, соответствующим типу и виду учреждения.
Предоставление Услуг осуществляет:
административно-управленческий персонал (в том числе заведующий или директор, заместитель директора или заведующего, методисты, главный бухгалтер, старшие воспитатели);
педагогический персонал (в том числе воспитатели, педагоги дополнительного образования);
медицинский персонал (медсестры);
младший обслуживающий персонал (в том числе младшие воспитатели, сторожа).
Административно-управленческий, педагогический и медицинский персонал Учреждения не реже одного раза в 5 лет должен проходить обучение на курсах переподготовки и повышения квалификации.
Работники Учреждения должны проходить гигиеническую подготовку и переподготовку по программе гигиенического обучения не реже 1 раза в 2 года.
У работников Учреждения должны быть должностные инструкции, устанавливающие их должностные права и обязанности.
Порядок комплектования персонала Учреждения регламентируется его уставом.
2.3.5.2. Требования к служебному поведению персонала, состоянию здоровья.
Наряду с соответствующей квалификацией и профессионализмом все сотрудники Учреждения должны обладать высокими моральными качествами, чувством ответственности.
Сотрудники Учреждения должны проявлять к воспитанникам и их родителям (законным представителям) максимальную вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность, терпение.
Работники Учреждения проходят медицинские осмотры и обследования, профессиональную гигиеническую подготовку и аттестацию в установленном порядке.
Каждый работник Учреждения должен иметь личную медицинскую книжку, куда вносятся результаты медицинского обследования, сведения о прививках, перенесенных инфекционных заболеваниях, о прохождении гигиенической подготовки и аттестации.
Работники, уклоняющиеся от медосмотров, профессиональной и гигиенической подготовок, не имеющие личной медицинской книжки установленного образца с результатами медосмотров и профессиональной гигиенической подготовки, к работе не допускаются.
2.3.6. Требования к технологии оказания Услуг.
Предоставление Услуг осуществляют Учреждения следующих типов и видов:
1) детский сад;
2) детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением одного или нескольких направлений развития воспитанников (в том числе интеллектуального, художественно-эстетического, физического развития);