ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УСТАНОВЛЕНИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЛАДИВОСТОКСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
(в ред. Постановлений администрации г. Владивостока от 11.12.2013 N 3567, от 15.08.2014 N 7931, от 03.11.2017 N 2603, от 30.08.2019 N 3170, от 23.05.2022 N 1133)
1. Система оплаты труда работников муниципальных учреждений Владивостокского городского округа, за исключением работников органов местного самоуправления города Владивостока и муниципальных органов, включает в себя размеры окладов (должностных окладов), выплаты компенсационного характера и выплаты стимулирующего характера, устанавливается коллективными договорами, соглашениями, примерными положениями (положениями) в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также настоящим постановлением.
2. Система оплаты труда работников муниципальных учреждений Владивостокского городского округа устанавливается с учетом:
а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;
б) единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;
в) государственных гарантий по оплате труда;
г) перечня видов выплат компенсационного характера в муниципальных учреждениях Владивостокского городского округа (далее - перечень видов выплат компенсационного характера), утвержденного настоящим постановлением;
д) перечня видов выплат стимулирующего характера в муниципальных учреждениях Владивостокского городского округа (далее - перечень видов выплат стимулирующего характера), утвержденного настоящим постановлением;
е) примерных положений (положений) об оплате труда работников муниципальных учреждений Владивостокского городского округа, подведомственных и подотчетных органам администрации города Владивостока, по видам экономической деятельности (далее - Примерные положения (положения)), разработанных главными распорядителями бюджетных средств Владивостокского городского округа в отношении своих подведомственных и подотчетных муниципальных учреждений и утвержденных постановлениями администрации города Владивостока;
ж) рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
з) мнения первичной профсоюзной организации и представительного органа работников.
3. В муниципальных учреждениях Владивостокского городского округа (далее - учреждения) может быть установлена система оплаты труда работников в соответствии с настоящим Положением и тарифная система оплаты труда, утвержденная в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
4. Размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений устанавливаются руководителями учреждений на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, а также с учетом сложности и объема выполняемой работы исходя из размеров окладов (должностных окладов) работников учреждений, установленных постановлением администрации города Владивостока.
5. Перечень видов выплат компенсационного характера устанавливается к окладам (должностным окладам) работников учреждений соответствующими Примерными положениями (положениями).