Недействующий

 
ЗАКОН

ТАЙМЫРСКОГО (ДОЛГАНО-НЕНЕЦКОГО) АВТОНОМНОГО ОКРУГА

от 11 июня 2003 года N 192-ОкЗ

ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ТАЙМЫРСКОГО (ДОЛГАНО-НЕНЕЦКОГО) АВТОНОМНОГО ОКРУГА, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ТАЙМЫРСКОГО (ДОЛГАНО-НЕНЕЦКОГО) АВТОНОМНОГО ОКРУГА

(в ред. Законов ТАО от 11.11.2003 N 220-ОкЗ, от 11.12.2003 N 241-ОкЗ, от 07.05.2005 N 15-ОкЗ)

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Закона Красноярского края от 07.07.2009 N 8-3604.
____________________________________________________________________

Принят
Думой
Таймырского (Долгано-Ненецкого)
автономного округа
10 июня 2003 года

Настоящий Закон определяет условия оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Таймырского (Долгано-Ненецкого) автономного округа (далее - автономного округа), и осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа (далее - работники, осуществляющие техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа).

(в ред. Закона ТАО от 07.05.2005 N 15-ОкЗ)

 Статья 1. Условия оплаты труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа     

(в ред. Закона ТАО от 07.05.2005 N 15-ОкЗ)


1. Должностные оклады работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов автономного округа, устанавливаются согласно Приложению к настоящему Закону.

2. Работникам, указанным в части 1 настоящей статьи, выплачиваются:

1) ежемесячная надбавка за сложность и напряженность работы в размере до 100 процентов должностного оклада;

2) ежемесячная надбавка за особые условия труда в размере до 100 процентов должностного оклада;

3) ежемесячная надбавка за высокое качество выполняемых работ в размере до 100 процентов должностного оклада;

4) ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах:

 при стаже работы:   

 в процентах к

 должностному окладу   

 от 3 до 8 лет     

 10            

 от 8 до 13 лет     

 15            

 от 13 до 18 лет    

 20            

 от 18 до 23 лет    

 25            

 свыше 23 лет      

 30            


5) премии по результатам работы (размер премий максимальными размерами не ограничивается);

6) материальная помощь в порядке и размерах, установленных правовыми актами государственных органов автономного округа, а также иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации и автономного округа.

3. Условия выплаты ежемесячных надбавок за выслугу лет, сложность и напряженность работы, особые условия труда, высокое качество выполняемых работ, премий по результатам работы определяются правовыми актами государственных органов автономного округа.

4. При формировании фондов оплаты труда для государственных органов автономного округа сверх суммы средств, направляемых на выплату должностных окладов работникам, указанным в части 1 настоящей статьи, предусматриваются средства на выплату в размерах (в расчете на год):

1) ежемесячной надбавки за сложность и напряженность работы - в размере 12 должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки за особые условия труда - в размере 12 должностных окладов;

3) ежемесячной надбавки за высокое качество выполняемых работ - в размере 12 должностных окладов;

4) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;

5) премий по результатам работы - в размере 12,5 должностного оклада;

6) материальной помощи - в размере 3 должностных окладов.

5. Фонд оплаты труда формируется с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

 Статья 2. Приведение нормативных правовых актов автономного округа в соответствие с настоящим Законом


Государственным органам власти автономного округа в месячный срок привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.

(в ред. Закона ТАО от 07.05.2005 N 15-ОкЗ)

 Статья 3. Порядок вступления в силу настоящего Закона


Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.


Губернатор
Таймырского (Долгано-Ненецкого)
автономного округа
О.М.БУДАРГИН

     г. Дудинка
     11 июня 2003 года
     N 192-ОкЗ

Приложение
к Закону
Таймырского (Долгано-Ненецкого)
автономного округа
"Об условиях оплаты труда работников,
занимающих должности, не отнесенные
к должностям государственной гражданской
службы Таймырского (Долгано-Ненецкого)
автономного округа, и осуществляющих
техническое обеспечение деятельности
государственных органов
Таймырского (Долгано-Ненецкого)
автономного округа"
от 11 июня 2003 года N 192-ОкЗ

     

 РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ТАЙМЫРСКОГО (ДОЛГАНО-НЕНЕЦКОГО) АВТОНОМНОГО ОКРУГА, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ ТАЙМЫРСКОГО (ДОЛГАНО-НЕНЕЦКОГО) АВТОНОМНОГО ОКРУГА

(в ред. Закона ТАО от 07.05.2005 N 15-ОкЗ)

 N

п/п

 Наименование должностей          

Должностной

 оклад   

 1

Архивариус                                

1560 - 1650

 2

Архивист                                  

1970 - 2090

 3

Бухгалтер                                 

 1560    

 4

Бухгалтер 2 категории                     

1560 - 1650

 5

Бухгалтер 1 категории                     

1970 - 2090

 6

Бухгалтер-ревизор                         

2990 - 3170

 7

Ведущий архивист                          

2300 - 2560

 8

Ведущий бухгалтер                         

2560 - 2710

 9

Ведущий экономист                         

2990 - 3170

10

Главный бухгалтер                         

3170 - 3890

11

Делопроизводитель                         

1560 - 1650

12

Заведующий копировально-множительным бюро

1970 - 2090

13

Заведующий складом                        

1560 - 1650

14

Заведующий отделом                        

3170 - 3890

15

Заведующий хозяйством                     

1560 - 1650

16

Инженер (всех специальностей)             

2560 - 2710

17

Инспектор                                 

1560 - 1650

18

Кассир                                    

1560 - 1650

19

Комендант                                 

1560 - 1650

20

Курьер                                    

1290 - 1560

21

Машинистка 1 категории                    

1470 - 1560

22

Начальник службы транспортного обеспечения

2560 - 2710

23

Секретарь Губернатора округа              

1970 - 2090

24

Секретарь Первого заместителя Губернатора

округа                                    

1970 - 2090

25

Секретарь заместителя Губернатора округа  

1560 - 1650

26

Секретарь                                 

 1560    

27

Старший инспектор                         

1970 - 2090

28

Техник (всех специальностей)              

1560 - 1650

29

Экономист                                 

 1650    

30

Экономист 2 категории                     

1970 - 2090

31

Экономист 1 категории                     

2560 - 2710

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»