Недействующий

О системе оплаты труда работников городского родильного дома города Южно-Сахалинска, подведомственного министерству здравоохранения Сахалинской области (с изменениями на 26 марта 2021 года)



2. Установление окладов (должностных окладов), повышающих коэффициентов


2.1. Размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются работникам руководителем Учреждения на основании требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.


2.2. Должностные оклады работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, главной акушерки, устанавливаются согласно приложениям к настоящему Положению:


- приложение N 1 "Должностные оклады медицинских и фармацевтических работников";


- приложение N 2 "Должностные оклады работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг";


- приложение N 3 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих общеотраслевых должностей";


- приложение N 4 "Должностные оклады специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда";


- приложение N 5 "Должностные оклады специалистов, осуществляющих работы в области гражданской обороны";


- приложение N 8 "Должностные оклады специалистов, осуществляющих работы в области мобилизационной подготовки и мобилизации".


(абзац введен Постановлением Правительства Сахалинской области от 26.12.2017 N 620)


2.3. Оклады профессий рабочих Учреждения устанавливаются в размерах, определяемых Правительством Сахалинской области, в соответствии с присвоенными квалификационными разрядами.


Квалификационные разряды профессий рабочих устанавливаются в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и (или) профессиональными стандартами.


(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 26.03.2021 N 105)


2.4. Размер оклада (должностного оклада), установленный работнику за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности (квалификации) за календарный месяц, предусматривается в трудовом договоре с работником (в дополнительном соглашении к трудовому договору).


2.5. Работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, главной акушерки, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты: