1. Конкурс на заключение договора о целевом обучении (далее - конкурс) объявляется органом местного самоуправления и проводится конкурсной комиссией по проведению конкурса на заключение договора о целевом обучении (далее - конкурсная комиссия).
Конкурс объявляется и проводится в случае возникновения необходимости целевой подготовки кадров для муниципальной службы в органе местного самоуправления.
Порядок работы конкурсной комиссии определен приложением 1 к настоящему Закону.
(п. 1 в ред. Закона Курганской области от 25.04.2018 N 32)
2. Информация о проведении конкурса размещается органом местного самоуправления в печатном средстве массовой информации, в котором осуществляется официальное опубликование муниципальных правовых актов, и на официальном сайте органа местного самоуправления в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее чем за один месяц до даты проведения указанного конкурса.
В информации о проведении конкурса указываются группы должностей муниципальной службы, которые подлежат замещению гражданами после окончания обучения, квалификационные требования для замещения этих должностей (требования к уровню профессионального образования, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки), перечень документов, представляемых на конкурс в соответствии с пунктом 3 настоящей статьи, срок приема документов (дата начала и дата окончания), место и время приема указанных документов, порядок проведения конкурса, а также могут содержаться иные сведения.
(п. 2 в ред. Закона Курганской области от 25.04.2018 N 32)
3. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, в срок, установленный для приема документов, представляет в конкурсную комиссию:
(в ред. Закона Курганской области от 25.04.2018 N 32)
1) личное заявление, в котором гражданин также указывает информацию об отсутствии обязательств по ученическому или иному договору, влекущему возникновение трудовых отношений после окончания обучения;
(пп. 1 в ред. Закона Курганской области от 27.06.2024 N 32)
2) анкету по форме, предусмотренной для представления при поступлении на муниципальную службу;
(пп. 2 в ред. Закона Курганской области от 27.06.2024 N 32)
3) копию паспорта (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);