Действующий

О системе оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ростовской области (с изменениями на 4 апреля 2023 года)



МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ

Профессиональные квалификационные группы

Минимальный размер должностного оклада (рублей)

"Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1-й квалификационный уровень

4720

2-й квалификационный уровень

4948

"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

1-й квалификационный уровень

5194

2-й квалификационный уровень

5456

3-й квалификационный уровень

5730

4-й квалификационный уровень

6002

5-й квалификационный уровень:

I - III группы по оплате труда руководителей

7648

IV - V группы по оплате труда руководителей

7287

"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

1-й квалификационный уровень

6002

2-й квалификационный уровень

6298

3-й квалификационный уровень

6611

4-й квалификационный уровень

6939

5-й квалификационный уровень

7287

"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

1-й квалификационный уровень:

I - III группы по оплате труда руководителей

8034

IV - V группы по оплате труда руководителей

7648

2-й квалификационный уровень

8436

3-й квалификационный уровень

8856


Отнесение государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ростовской области к группе по оплате труда руководителей определяется с учетом объемных показателей и порядком, установленных в примерных положениях (положениях) об оплате труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений Ростовской области, утвержденных Правительством Ростовской области.


2. Минимальные размеры ставок заработной платы работников, занимающих общеотраслевые профессии рабочих, устанавливаются на основе профессиональных квалификационных групп, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".