Действующий

О конкурсе "Лучший сотрудник многофункционального центра в Удмуртской Республике" (с изменениями на 7 сентября 2022 года)



V. Критерии оценки участников Конкурса и конкурсные испытания


17. На первом этапе Конкурса участники оцениваются по следующим критериям:


1) высокая работоспособность:


количество принятых заявителей;


количество принятых документов;


количество обработанных пакетов документов;


2) культура общения;


3) дисциплинированность (отсутствие дисциплинарных взысканий);


4) инициативность.


18. Второй этап конкурса состоит из двух туров:


I тур (отборочный): состоит из анализа анкет участника и тестирования на знание положений основных нормативных правовых актов, регулирующих деятельность МФЦ.


Конкурсная комиссия определяет не более 10 участников для II тура Конкурса;


II тур (финальный): участники отвечают на вопросы конкурсной комиссии.


По результатам финального тура конкурсная комиссия подводит итоги Конкурса.


(п. 18 в ред. распоряжения Правительства Удмуртской Республики от 29.09.2017 N 1257-р)