ОМСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ
РЕШЕНИЕ
от 5 мая 2004 года N 171
Об утверждении Положения о территориальной комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в городе Омске
(с изменениями на 14 июля 2021 года)
(в ред. Решений Омского городского Совета от 28.10.2009 N 283, от 22.07.2015 N 373, от 14.07.2021 N 331)
Принято
Постановлением
Омского городского Совета
от 5 мая 2004 г. N 695
В целях совершенствования системы социального партнерства, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Омской области "О деятельности трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений на территории Омской области", Уставом города Омска, Омский городской Совет решил:
1. Утвердить Положение "О территориальной комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в городе Омске" (прилагается).
(в ред. Решения Омского городского Совета от 28.10.2009 N 283)
2. Опубликовать настоящее Решение в средствах массовой информации города.
3. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на постоянную комиссию Омского городского Совета по социальным вопросам и здравоохранению (В.В. Мамонтов).
Мэр города Омска
Е.И.Белов
11 мая 2004 года
Приложение
к Решению Омского городского Совета
от 5 мая 2004 г. N 171
ПОЛОЖЕНИЕ о территориальной комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в городе Омске
(в ред. Решений Омского городского Совета от 28.10.2009 N 283, от 22.07.2015 N 373, от 14.07.2021 N 331)
Глава 1. Общие положения
1. Территориальная комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в городе Омске (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом системы социального партнерства, образованным в соответствии с законодательством Российской Федерации и Омской области для обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, согласования интересов сторон социального партнерства в городе Омске, ведения коллективных переговоров и подготовки территориального соглашения о регулировании социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений на территории города Омска (далее - Соглашение), а также для организации контроля за его выполнением.
Комиссия создается на срок, определяемый соглашением сторон социального партнерства.
Комиссия осуществляет свою деятельность в пределах города Омска.
2. Комиссия состоит из:
1) представителей профессиональных союзов, предусмотренных уставами общероссийских, межрегиональных профессиональных союзов, представителей территориальных организаций профессиональных союзов, территориальных объединений (ассоциаций) организаций профессиональных союзов, являющихся сторонами социального партнерства территориального уровня (далее - территориальные объединения профессиональных союзов);
2) представителей территориального объединения (объединений) работодателей;
3) представителей органов местного самоуправления города Омска.
3. Порядок работы Комиссии определяется Регламентом работы Комиссии (далее - Регламент), утверждаемым совместным решением сторон.
Глава 2. Цель и задачи Комиссии
4. Целью деятельности Комиссии является согласование интересов территориальных объединений профессиональных союзов, территориального объединения (объединений) работодателей, органов местного самоуправления города Омска по вопросам регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений.
5. Задачами Комиссии являются:
1) обеспечение равноправного сотрудничества территориальных объединений профессиональных союзов, территориального объединения (объединений) работодателей, органов местного самоуправления города Омска при выработке общих принципов регулирования социально-трудовых отношений в городе Омске;
2) участие в разработке и (или) обсуждении проектов муниципальных правовых актов в сфере труда;
(в ред. Решения Омского городского Совета от 22.07.2015 N 373)
3) содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на территории города Омска;
4) ведение коллективных переговоров, подготовка проекта Соглашения, заключение Соглашения, контроль за его выполнением.
Глава 3. Полномочия Комиссии
6. Комиссия осуществляет следующие полномочия:
1) согласовывает интересы территориальных объединений профессиональных союзов, территориального объединения (объединений) работодателей, органов местного самоуправления города Омска при разработке Соглашения и его реализации;
2) осуществляет взаимодействие с областной трехсторонней комиссией и иными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в ходе коллективных переговоров, подготовки проекта Соглашения и его реализации;
3) запрашивает у федеральных и областных органов государственной власти, осуществляющих свою деятельность на территории города Омска, работодателей, профессиональных союзов информацию по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;
4) осуществляет контроль за выполнением решений Комиссии;
5) принимает участие в проведении совещаний, конференций, конгрессов, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства;
6) направляет членов Комиссии, специалистов, экспертов в организации для ознакомления с трудовыми, социальными, экономическими и иными условиями их деятельности;
7) направляет членов Комиссии для участия в заседаниях органов местного самоуправления города Омска, а также для участия в работе комитетов и комиссий, образованных этими органами по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;
8) информирует органы государственной власти, стороны социального партнерства, население города Омска о ходе подготовки, заключения и реализации Соглашения;
9) рассматривает проекты муниципальных правовых актов в сфере труда, направляет принятое по ним решение для рассмотрения органами местного самоуправления города Омска, принимающими указанные акты;
10) осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством.
7. Решения Комиссии, принятые в соответствии с законодательством и настоящим Положением, обязательны для исполнения ее сторонами.
Глава 4. Порядок формирования Комиссии
8. Состав представителей территориальных объединений профессиональных союзов, территориального объединения (объединений) работодателей, органов местного самоуправления города Омска в составе Комиссии определяется каждой стороной самостоятельно в соответствии с законодательством, регулирующим их деятельность, настоящим Положением и учредительными документами соответствующих объединений.
9. Количество членов Комиссии от каждой из сторон не может превышать семи человек.
10. Территориальные объединения профессиональных союзов и территориальное объединение (объединения) работодателей в соответствии с их учредительными документами на основании совместных решений данных объединений делегируют своих представителей в состав Комиссии.
11. Состав представителей органов местного самоуправления города Омска для участия в работе Комиссии утверждается соответствующими органами местного самоуправления.
(в ред. Решения Омского городского Совета от 22.07.2015 N 373)
12. Создание Комиссии может инициироваться представителями каждой из сторон и оформляется совместным решением сторон социального партнерства с приложением списка персонального состава Комиссии.
Глава 5. Координатор Комиссии
13. Координатор Комиссии и заместитель Координатора Комиссии утверждаются Мэром города Омска, не являются ее членами, не принимают участия в голосовании и не вмешиваются в оперативную деятельность сторон, входящих в Комиссию.
(п. 13 в ред. Решения Омского городского Совета от 14.07.2021 N 331)
14. Координатор Комиссии:
1) оказывает содействие в согласовании позиций сторон;
2) утверждает по предложениям сторон перечень и состав рабочих групп (их руководителей), создаваемых для подготовки мероприятий Комиссии и проектов решений Комиссии, которые направлены на выполнение цели и задач Комиссии;
3) оказывает содействие территориальным объединениям профессиональных союзов и территориальным объединениям работодателей, действующим на территории города Омска, в решении вопросов, связанных с формированием Комиссии;
4) председательствует на заседаниях Комиссии и организует ее деятельность в соответствии с Регламентом;
5) проводит в период между заседаниями Комиссии консультации с координаторами сторон Комиссии по вопросам, требующим принятия оперативного решения;
6) информирует Мэра города Омска о деятельности Комиссии;
