4.1. Оплата труда Директора состоит из должностного оклада, надбавок, премий и вознаграждения за результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия, выплачиваемых из средств предприятия, одновременно с выплатой заработной платы работникам предприятия.
4.2. Порядок определения размера должностного оклада Директора устанавливается постановлением Главы города и составляет________________________________________.
4.3. Размеры надбавок, премий и вознаграждений рассчитываются за каждый отчетный период в соответствии с правовыми актами органов местного самоуправления города Перми, регламентирующими оплату труда руководителей предприятий.
4.4. Директору выплачивается материальная помощь один раз в год в размере должностного оклада.