Государственные учреждения могут оказывать работникам материальную помощь. Порядок и условия оказания им материальной помощи определяются коллективным договором, локальными нормативными актами государственного учреждения. Решение об оказании материальной помощи работнику и ее конкретных размерах принимает руководитель учреждения на основании письменного заявления работника государственного учреждения по основному месту работы и основной занимаемой должности независимо от итогов оценки его труда.
(в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 20.05.2020 N 253)
Материальная помощь выплачивается работникам государственного учреждения и руководителю государственного учреждения в случае смерти близких родственников, в случаях, вызванных чрезвычайными обстоятельствами (пожар, кража, необходимость в платном лечении или приобретении дорогостоящих лекарств при хронических заболеваниях (по представлении подтверждающих документов), и в иных случаях, установленных локальным нормативным актом учреждения.
(абзац введен Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 20.05.2020 N 253)
Материальная помощь руководителю государственного учреждения оказывается на основании приказа соответствующего исполнительного органа Чувашской Республики, в ведении которого находится государственное учреждение.
(абзац введен Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 20.05.2020 N 253; в ред. Постановления Кабинета Министров Чувашской Республики от 24.05.2023 N 331)
Максимальный размер материальной помощи руководителю государственного учреждения, оказанной в течение финансового года, не может превышать размер одного должностного оклада.
(абзац введен Постановлением Кабинета Министров Чувашской Республики от 20.05.2020 N 253)
За безупречную и эффективную деятельность работникам государственных учреждений могут осуществляться единовременные выплаты при награждении почетной грамотой, объявлении благодарности, присвоении почетного звания, получении иных видов наград.
Указанные выплаты работникам государственных учреждений осуществляются согласно утвержденным порядкам и на условиях, предусмотренных коллективным договором, локальными нормативными актами государственных учреждений, в пределах утвержденного фонда оплаты труда.
В целях реализации программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам в Чувашской Республике медицинской помощи в экстренной или неотложной форме медицинским работникам государственных учреждений с их согласия может устанавливаться дежурство на дому.
В соответствии с законодательством Российской Федерации дежурство на дому - пребывание медицинского работника государственного учреждения дома в ожидании вызова на работу (для оказания медицинской помощи в экстренной или неотложной форме).
Медицинским работникам, осуществляющим дежурство на дому, правилами внутреннего трудового распорядка государственного учреждения устанавливается суммированный учет рабочего времени.
Время начала и окончания дежурства на дому определяется графиком работы, утверждаемым руководителем государственного учреждения с учетом мнения представительного органа работников.