3.1. Разработка мер по противодействию коррупции, а также по устранению причин и условий, порождающих коррупцию, в муниципальных учреждениях и предприятиях.
3.2. Запрос в установленном порядке необходимой информации и документов.
3.3. Приглашение на заседания Комиссии должностных лиц организаций, действующих на территории города Кемерово.
3.4. Формирование постоянных и временных рабочих (экспертных) групп по вопросам борьбы с коррупцией.
3.5. Рассмотрение в пределах своей компетенции:
3.5.1. Уведомлений руководителей муниципальных учреждений и предприятий о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).
3.5.2. Заявлений руководителей муниципальных учреждений о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - заявление).
3.5.3. Поступившей информации от должностного лица администрации города Кемерово, уполномоченного на исполнение функций представителя нанимателя (работодателя) по отношению к руководителю муниципального учреждения или предприятия (далее - работодатель) или любого члена Комиссии, касающейся обеспечения соблюдения руководителями муниципальных учреждений и предприятий обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе требований об урегулировании конфликта интересов, либо осуществления в учреждениях и предприятиях мер по предупреждению коррупции.
3.5.4. Материалов проверки, свидетельствующих о представлении руководителем муниципального учреждения недостоверных и (или) неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, своих супруги (супруга) или несовершеннолетних детей, представленных работодателем.
3.6. Направление информационных и рекомендательных материалов по вопросам, отнесенным к компетенции Комиссии, в муниципальные учреждения и предприятия.