3.1. К участию во II этапе допускаются центры по работе с населением, занявшие призовое место в первом (районном) этапе смотра-конкурса.
3.2. Для участия во втором (городском) этапе смотра-конкурса районные комиссии предоставляют в городскую комиссию следующие материалы:
- заявку на участие (приложение N 1 к положению);
- протокол заседания районной комиссии по подведению итогов I этапа смотра-конкурса (приложение N 2 к положению);
- отчет о деятельности центра по работе с населением - победителя I этапа смотра-конкурса (приложение N 3 к положению).
- оценочную ведомость по подведению итогов I этапа смотра-конкурса (приложение N 4 к положению);
Документы должны быть размещены в папке-скоросшивателе в указанном порядке (на электронном носителе).
3.3. Городская комиссия до 15 числа первого месяца каждого квартала после рассмотрения заявок, представленных районными комиссиями, подводит итоги и определяет победителей городского конкурса.
3.4. Победители смотра-конкурса получают Диплом и денежную премию в рамках призового фонда:
3.4.1. Призовой фонд (ежеквартальный), направленный на улучшение материально-технической базы центров по работе с населением, составляет 120000 (сто двадцать тысяч) рублей:
1 место - 30000 (тридцать тысяч) рублей,
2 место - 25000 (двадцать пять тысяч) рублей,
3 место - 20000 (двадцать тысяч) рублей.
Городская комиссия определяет 3 поощрительных премии в размере 15000 (пятнадцать тысяч) рублей.
3.4.2. Призовой фонд (ежеквартальный), направленный на премирование сотрудников центров по работе с населением, составляет 27500 (двадцать семь тысяч пятьсот) рублей:
1 место - 7000 (семь тысяч) рублей,
2 место - 6000 (шесть тысяч) рублей,
3 место - 5000 (пять тысяч) рублей.
Городская комиссия определяет 3 поощрительных премии в размере:
3500 (три тысячи пятьсот) рублей - одна премия,
3000 (три тысячи) рублей - две премии.
Городская комиссия имеет право изменить количество призовых мест и размер премий в рамках призового фонда, выделенного на квартал.
Заместитель начальника
управления делами - начальник
организационного отдела
А.И.НАЗАРОВА