2.1. Размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются работникам руководителем Учреждения на основании требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.
2.2. Должностные оклады работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, главной медицинской сестры, устанавливаются согласно приложениям к настоящему Положению:
- приложение N 1 "Должностные оклады медицинских и фармацевтических работников";
- приложение N 2 "Должностные оклады работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг";
- приложение N 3 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих общеотраслевых должностей";
- приложение N 4 "Должностные оклады специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда".
2.3. Оклады профессий рабочих Учреждения устанавливаются в размерах, определяемых Правительством Сахалинской области, в соответствии с присвоенными квалификационными разрядами.
Квалификационные разряды профессий рабочих устанавливаются в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и (или) профессиональными стандартами.
(в ред. Постановления Правительства Сахалинской области от 26.03.2021 N 105)
2.4. Размер оклада (должностного оклада), установленный работнику за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности (квалификации) за календарный месяц, предусматривается в трудовом договоре с работником (в дополнительном соглашении к трудовому договору).
2.5. Работникам Учреждения, за исключением руководителя Учреждения, его заместителей, главного бухгалтера, главной медицинской сестры, устанавливаются следующие повышающие коэффициенты:
- коэффициент специфики работы;
- коэффициент профессиональной квалификационной группы;
- коэффициент образования;