1. Положение о порядке направления в командировки на территории иностранных государств лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска, (далее - Положение) разработано в соответствии со статьями 166 - 168 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации "О государственной тайне", Федеральным законом "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию".
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 21.06.2007 N 478-п)
2. Настоящее Положение определяет порядок направления в командировки на территории иностранных государств лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации города Омска, (далее - муниципальные служащие) в составе делегаций (групп) или в индивидуальном порядке, оформления их документов и возмещения расходов, связанных с командировкой.
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 21.06.2007 N 478-п)
3. Командировкой на территории иностранных государств (далее - командировка) признается поездка муниципальных служащих на определенный срок для выполнения служебного поручения на территории иностранного государства.
4. Днем выезда в командировку считается день отправления транспортного средства в пункт назначения, а днем приезда - день прибытия транспортного средства к месту постоянной службы (работы). При отправлении транспортного средства до 24 часов днем выезда считаются текущие сутки, а с 0 часов и позднее - последующие сутки. Аналогично определяется день приезда командируемого к месту постоянной службы (работы).
5. Оформление выезда в служебную командировку муниципальных служащих производится кадровыми службами (специалистами по кадровым вопросам) соответствующих структурных подразделений Администрации города Омска либо департаментом правового обеспечения и муниципальной службы Администрации города Омска (в отношении должностных лиц, входящих в номенклатуру кадров Мэра города Омска).
(в ред. Постановления Мэра города Омска от 08.08.2007 N 660-п, Постановления Администрации города Омска от 30.08.2010 N 755-п)
6. Муниципальный служащий вправе отказаться от командировки, если выезд в данное государство ему противопоказан по состоянию здоровья, подтвердив это соответствующим медицинским заключением о состоянии здоровья.