Действующий

Об утверждении административного регламента предоставления муниципальной услуги "Регистрация в уведомительном порядке трудовых договоров, заключаемых работником с работодателем - физическим лицом, не являющимся индивидуальным предпринимателем, а также факта прекращения указанных договоров (город Омск)" (с изменениями на 2 мая 2024 года)



§ 3. Регистрация трудового договора, либо регистрация изменений (дополнений) трудового договора, либо регистрация факта прекращения трудового договора, либо подготовка уведомления заявителю об отказе в предоставлении муниципальной услуги


56. Основанием для начала административной процедуры является результат рассмотрения специалистом администрации округа, осуществляющим предоставление муниципальной услуги, представленных заявителем документов.


57. Регистрация трудового договора осуществляется в администрации округа по месту жительства работодателя.


Регистрация трудового договора осуществляется посредством:


1) внесения записи в реестр регистрации трудовых договоров;


2) постановки штампа администрации округа на последних листах двух экземпляров трудовых договоров.


Записи, внесенной в реестр регистрации трудовых договоров, присваивается регистрационный номер.


58. Регистрация изменений (дополнений) трудового договора осуществляется в администрации округа по месту жительства работодателя (в соответствии с регистрацией).


Регистрация изменений (дополнений) трудового договора осуществляется посредством:


1) внесения соответствующей записи в реестр регистрации трудовых договоров;


2) постановки штампа администрации округа на последних листах двух экземпляров соглашения между сторонами трудового договора о внесении изменений (дополнений) в трудовой договор.


Записи, внесенной в реестр регистрации трудовых договоров, присваивается регистрационный номер.


В случае если трудовой договор, в который вносятся изменения (дополнения), не был зарегистрирован в установленном порядке, то сначала регистрируется указанный трудовой договор, после чего осуществляется регистрация соглашения между сторонами трудового договора о внесении изменений (дополнений) в трудовой договор.


59. Регистрация факта прекращения трудового договора осуществляется в администрации округа по месту жительства работодателя (в соответствии с регистрацией), а факта прекращения трудового договора по заявлению работника - в администрации округа по месту регистрации трудового договора.


Регистрация факта прекращения трудового договора осуществляется посредством: