Недействующий

О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ГОРОДА ОМСКА "ЦЕНТР ТЕХНИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ" (с изменениями на: 21.02.2017)


VI. Порядок применения выплат в учреждении


22. Назначение, изменение размера и отмена выплат в отношении конкретного работника учреждения производится приказом руководителя учреждения.

23. Исключен. - Постановление Администрации города Омска от 06.04.2015 N 515-п.

24. Выплаты распространяются на работников, состоящих в штате учреждения, а также лиц, работающих в учреждении по совместительству.

25. Работникам, отработавшим неполный месяц, выплаты начисляются за фактически отработанное время в учетном периоде.

26. При утверждении фонда оплаты труда работников учреждения сверх суммы средств, направляемых на выплаты окладов работников, предусматриваются средства на выплату (в расчете на одного работника на год):

1) ежемесячной надбавки к окладу за особый характер (условия) работы в размере 8,85 оклада;

2) ежемесячной надбавки к окладу за стаж работы в размере 1,44 оклада;

3) материальной помощи в размере 2 окладов;

4) ежемесячного денежного поощрения в размере 3,6 оклада;

5) районного коэффициента в размере 3,88 оклада.