Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка Аппарата Губернатора и Правительства Омской области (с изменениями на 10 февраля 2023 года)

6. Меры поощрения и дисциплинарного взыскания

30. За образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную, эффективную работу применяются следующие виды поощрения и награждения:

1) выплата единовременной денежной премии;

2) награждение ценным подарком;

3) объявление благодарности;

4) награждение благодарственным письмом Аппарата;

5) награждение Почетной грамотой Аппарата;

6) иные поощрения и награждения в соответствии с федеральным и областным законодательством.

31. За невыполнение или ненадлежащее выполнение должностных обязанностей к работникам применяются дисциплинарные взыскания в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными правовыми актами.