6. Направлениями расходов, источником финансового обеспечения которых выступают средства субсидии, предусмотренные в размере 1 000 000 рублей на одного привлеченного работника, на основании Сертификата и Соглашения об участии в государственной программе, являются:
1) расходы работодателя на компенсацию работнику транспортных расходов на переезд работника и членов его семьи к месту работы в размере фактически произведенных расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:
а) железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;
б) воздушным транспортом - в салоне экономического класса самолетов;
в) автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения;
г) внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов;
2) расходы работодателя на компенсацию работнику стоимости провоза личного имущества работника и членов его семьи, подтвержденные документами;
3) расходы работодателя на компенсацию работнику найма или аренды жилого помещения в размере фактически произведенных расходов, подтвержденных документами, из расчета не более 1 500 рублей в сутки, частичной оплаты покупки жилого помещения (не более 70 процентов стоимости жилья), уплаты процентов по договору ипотечного жилищного кредитования;
4) расходы работодателя на профессиональное обучение (повышение квалификации) работника, в случае необходимости, для осуществления трудовой деятельности по профессии трудоустройства в размере фактически произведенных расходов, подтвержденных документами, в том числе расходов на проезд к месту обучения и обратно и проживание на период обучения;
5) расходы работодателя на компенсацию оплаты пребывания в дошкольных образовательных организациях, предоставленных детям привлеченного работника и оплату обучения детей привлеченного работника в образовательных организациях в период действия Сертификата;
6) расходы работодателя на компенсацию оплаты полиса добровольного медицинского страхования работнику;
7) расходы работодателя на оплату (компенсацию) платных медицинских услуг работнику и членам его семьи;
8) расходы работодателя на оплату (компенсацию) расходов на санаторно-курортное лечение и оздоровление работника и членов его семьи;
9) расходы работодателя на оплату доставки (проезда) работника к месту работы и обратно;