3.1. В целях повышения конкурентоспособности на рынке труда, содействия занятости и расширения возможности трудоустройства инвалидов центры занятости осуществляют организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалидов (далее - профессиональное обучение) в рамках мероприятий государственной программы "Содействие занятости населения Астраханской области", утвержденной Постановлением Правительства Астраханской области от 06.09.2023 N 500-П.
(в ред. Постановления Правительства Астраханской области от 22.04.2024 N 253-П)
3.2. Организация профессионального обучения для инвалидов осуществляется центрами занятости в образовательных организациях, имеющих лицензию на образовательную деятельность, осуществляющих образовательную деятельность по программам профессионального обучения и (или) дополнительным профессиональным программам, в которых созданы специальные условия для обучения инвалидов.
3.3. Профессиональное обучение инвалидов проводится по программам профессионального обучения (профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации), дополнительное профессиональное образование - по дополнительным профессиональным программам (программам профессиональной переподготовки и повышения квалификации).
3.4. Отбор образовательных организаций для прохождения профессионального обучения инвалидов осуществляется центрами занятости в соответствии с законодательством Российской Федерации в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.
3.5. По результатам отбора центры занятости заключают государственные контракты об оказании образовательных услуг по профессиональному обучению, в соответствии с которыми осуществляется взаимодействие центров занятости с образовательными организациями.
3.6. Обучение инвалидов завершается их итоговой аттестацией, проводимой образовательной организацией, в установленном порядке.
Инвалидам, прошедшим соответствующее профессиональное обучение в полном объеме и итоговую аттестацию, образовательной организацией выдаются документы установленного образца: свидетельство о профессии рабочего, должности служащего или удостоверение о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке.