1.1. Отбор претендентов на должность руководителя (генерального директора, директора) государственного унитарного предприятия (государственного предприятия, казенного предприятия) города Севастополя осуществляется исполнительным органом государственной власти города Севастополя, в ведомственном подчинении которого находится государственное унитарное предприятие (государственное предприятие, казенное предприятие) города Севастополя, в том числе из лиц:
а) включенных в реестр аттестованных руководителей, формируемый Правительством Севастополя;
б) включенных в резерв управленческих кадров города Севастополя, формируемый в соответствии с правовыми актами города Севастополя;
в) отобранных по результатам конкурса, проведенного в соответствии с уставом государственного унитарного предприятия (государственного предприятия, казенного предприятия) города Севастополя в порядке, утвержденном соответствующим исполнительным органом государственной власти города Севастополя.
При осуществлении отбора претендентов соответствующий исполнительный орган государственной власти города Севастополя устанавливает факт наличия (отсутствия) сведений о кандидате в реестре дисквалифицированных лиц, ведение которого осуществляется уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.
1.2. Руководители государственных унитарных предприятий (государственных предприятий, казенных предприятий) города Севастополя назначаются на должность Губернатором города Севастополя.
1.3. Проект правового акта Губернатора города Севастополя о назначении на должность руководителя государственного унитарного предприятия (государственного предприятия, казенного предприятия) города Севастополя, а также проект трудового договора с этим руководителем готовятся исполнительным органом государственной власти города Севастополя, в ведомственном подчинении которого находится государственное унитарное предприятие (государственное предприятие, казенное предприятие) города Севастополя, и подлежат согласованию с заместителем Губернатора - Председателя Правительства Севастополя, координирующим и контролирующим деятельность данного предприятия в соответствии с Указом Губернатора города Севастополя "О распределении обязанностей между заместителями Губернатора - Председателя Правительства Севастополя" (далее - Заместитель Губернатора).
1.4. К проекту правового акта о назначении на должность руководителя государственного унитарного предприятия (государственного предприятия, казенного предприятия) города Севастополя прилагаются:
а) заявление кандидата о назначении на должность;
б) анкета (автобиография) кандидата;
в) обоснование выбора конкретной кандидатуры.
1.5. Одновременно с принятием Губернатором города Севастополя правового акта о назначении руководителя государственного унитарного предприятия (государственного предприятия, казенного предприятия) города Севастополя исполнительным органом государственной власти города Севастополя, в ведомственном подчинении которого находится государственное унитарное предприятие (государственное предприятие, казенное предприятие) города Севастополя, с этим руководителем заключается трудовой договор, копия которого направляется в Департамент по имущественным и земельным отношениям города Севастополя (далее - Департамент).
1.6. После заключения трудового договора в соответствии с пунктом 1.5 настоящего Порядка назначенный руководитель приступает к работе со дня, определенного трудовым договором.