111. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных административными процедурами по исполнению государственной функции, принятием решений должностными лицами и исполнением Административного регламента осуществляется министром (заместителем министра), первым заместителем министра (заместителем министра) или заместителем министра (заместителем министра), а также иными уполномоченными работниками министерства.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 14.08.2017 N 1183)
Перечень должностных лиц, уполномоченных осуществлять текущий контроль, устанавливается индивидуальными правовыми актами министерства. Полномочия должностных лиц на осуществление текущего контроля определяются в положениях о структурных подразделениях, должностных регламентах работников.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 14.08.2017 N 1183)
112. Порядок и периодичность осуществления контроля в виде плановых и внеплановых проверок определяется министром (заместителем министра) или заместителем министра (заместителем министра) в установленном порядке. Текущий контроль за исполнением государственной функции осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения должностными лицами положений Административного регламента.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 14.08.2017 N 1183)
Периодичность осуществления текущего контроля за исполнением государственной функции устанавливается министром (заместителем министра).
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 14.08.2017 N 1183)
113. При выявлении нарушений положений Административного регламента, требований законодательства Российской Федерации или прав заявителей осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
114. Для осуществления контроля за исполнением государственной функции граждане, их объединения и организации имеют право направлять в министерство индивидуальные и коллективные обращения с предложениями, рекомендациями по совершенствованию исполнения государственной функции, а также заявления и жалобы с сообщением о нарушении ответственными должностными лицами, исполняющими государственную функцию, положений Административного регламента и иных нормативных правовых актов.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 14.08.2017 N 1183)