Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ В РЕСПУБЛИКЕ МОРДОВИЯ" (с изменениями на: 27.01.2017)


4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

N п/п

Наименование мероприятия

Ответственные исполнители

Сроки реализации

Показатели

Достижение новых качественных образовательных результатов

1.

Комплекс мероприятий по внедрению федеральных государственных образовательных стандартов:

удельный вес численности обучающихся организаций общего образования, обучающихся по новым федеральным государственным

1.1.

Начального общего образования:
создание условий для обучения учащихся по новому ФГОС: закупка оборудования, учебников и методических пособий;
повышение квалификации педагогов;
обеспечение работы сайта по введению ФГОС

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск с участием руководителей и педагогических работников организаций профессионального образования, осуществляющие подготовку по педагогическим направлениям с участием руководителей образовательных организаций общего образования, учителей общеобразовательных организаций

2013 - 2014 годы

удельный вес численности обучающихся организаций общего образования, обучающихся по новым федеральным государственным;
соотношение результатов ЕГЭ по русскому языку и математике в 10% школ с лучшими и в 10% школ с худшими результатами

1.2.

Основного общего образования:
создание условий для обучения учащихся по новому ФГОС: закупка оборудования, учебников и методических пособий;
повышение квалификации педагогов;
разработка методических рекомендаций по организации внеурочной деятельности в основной школе;
разработка методических рекомендаций по реализации программы воспитания и социализации обучающихся с учетом региональных, национальных особенностей республики

2015 - 2018 годы

1.3.

Разработка и реализация комплекса мер по созданию в общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности, условий для занятий физической культурой и спортом в соответствии с новыми стандартами

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2015 - 2018 годы

приказ об утверждении комплекса мер по созданию в общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности, условий для занятий физической культурой и спортом

1.4.

Разработка региональных комплексов мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации обучающихся в общеобразовательных организациях

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, с участием руководителей общеобразовательных организаций

2014 - 2015 годы

удельный вес численности обучающихся на старшей ступени среднего (полного) общего образования, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей их численности

2.

Формирование системы мониторинга уровня подготовки и социализации обучающихся

соотношение результатов ЕГЭ по русскому языку и математике в 10% школ с лучшими и в 10% школ с худшими результатами

2.1.

Подготовка предложений по методологии и инструментарию для мониторинга готовности обучающихся к освоению ООП начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования и профессионального образования, комплексного мониторинга готовности учащихся основной школы (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории и мониторинга уровня социализации выпускников основных общеобразовательных организаций

Министерство образования Республики Мордовия

2013 год

информация по методологии и инструментарию для мониторинга готовности обучающихся к освоению ООП начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования и профессионального образования

2.2.

Участие в пилотной апробации:
проведение сбора и обработки первичных данных;
внесение предложений по оптимизации системы мониторинга

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, руководители образовательных организаций общего образования

2014 год

аналитическая справка по результатам мониторинга

2.3.

Проведение ежегодного мониторинга уровня социализации выпускников основных общеобразовательных организаций

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2015 - 2018 годы

аналитическая справка по результатам мониторинга

3.

Разработка и апробация методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников

соотношение результатов ЕГЭ по русскому языку и математике в 10% школ с лучшими и в 10% школ с худшими результатами

3.1.

Подготовка региональных методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений школьников

Министерство образования Республики Мордовия

2014 год

методические рекомендации по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования

3.2.

Проведение апробации разработанных рекомендаций в форматах:
повышения квалификации педагогических работников;
корректировки и апробации основных общеобразовательных программ;
сбора и распространения лучших педагогических практик;
формирования сетевого взаимодействия образовательных организаций

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2015 - 2018 годы

нормативные правовые акты Республики Мордовия, органов местного самоуправления

(в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

4.

Программа подготовки и переподготовки современных педагогических кадров

удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

4.1.

Корректировка ведомственной целевой программы модернизации системы педагогического образования в Республике Мордовия на 2013 - 2015 годы во взаимоувязке с федеральной программой

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с вузами Республики Мордовия

2013 - 2014 годы

нормативные правовые акты Республики Мордовия

4.2.

Реализация мероприятий ведомственной целевой программы модернизации системы педагогического образования в Республике Мордовия на 2013 - 2015 годы, в том числе:
выявление и поддержка молодежи, заинтересованной в получении педагогической профессии и в работе в системе образования;
оказание мер социальной поддержки молодым педагогам;
развитие системы наставничества;
формирование республиканского целевого заказа на подготовку современных педагогических кадров

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с вузами Республики Мордовия

2013 - 2015 годы

удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

Обеспечение доступности качественного образования

5.

Разработка и внедрение системы оценки качества общего образования

соотношение результатов ЕГЭ по русскому языку и математике в 10% школ с лучшими и в 10% школ с худшими результатами

5.1.

Реализация ведомственной целевой программы "Развитие системы оценки качества образования Республики Мордовия на 2013 - 2015 годы"

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2013 - 2015 годы

аналитическая справка по итогам реализации

5.2.

Разработка и утверждение положений и регламентов функционирования республиканской системы оценки качества общего образования, в том числе с учетом федеральных методических рекомендаций по показателям эффективности деятельности подведомственных (муниципальных) организаций общего образования, их руководителей и основных категорий работников, в том числе в связи с использованием дифференциации заработной платы педагогических работников

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2014 год

нормативные правовые акты Республики Мордовия, органов местного самоуправления

5.3.

Обеспечение функционирования общественного совета при Министерстве образования Республики Мордовия

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с общественными организациями Республики Мордовия

2014 - 2018 годы

план работы общественного совета

5.4.

Проведение социологического исследования удовлетворенности населения качеством общего образования

Министерство образования Республики Мордовия совместно с ГКУ РМ "Научный центр социально-экономического мониторинга"

2014 - 2018 годы

аналитическая справка по результатам исследования

5.5.

Формирование рейтинга общеобразовательных организаций

Министерство образования Республики Мордовия совместно с общественным советом

2014 - 2018 годы

приказ об утверждении результатов рейтинга, планы мероприятий по повышению качества услуг, оказываемых образовательными организациями, размещенные на официальных сайтах образовательных организаций

(в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

5.6.

Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала.
Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда организации не более 40%

органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие управление в сфере образования, органы местного самоуправления с участием руководителей общеобразовательных организаций

2014 - 2018 годы

отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1);
удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

(п. 5.6 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

5.7.

Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений

органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие управление в сфере образования, органы местного самоуправления с участием руководителей общеобразовательных организаций

2014 - 2018 годы

отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1);
удельный вес численности учителей общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

(п. 5.7 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

5.8.

Оптимизация сети образовательных организаций с учетом их особенностей, существующей структуры региональной системы образования

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2014 - 2018 годы

отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в общем образовании Республики Мордовия

(п. 5.8 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

5.9.

Оптимизация неэффективных расходов, в том числе на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2014 - 2018 годы

отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников государственных (муниципальных) образовательных организаций дошкольного образования к средней заработной плате в общем образовании Республики Мордовия

(п. 5.9 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

6.

Разработка и реализация комплексного плана поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях

соотношение результатов ЕГЭ по русскому языку и математике в 10% школ с лучшими и в 10% школ с худшими результатами

6.1.

Пилотная апробация механизмов поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2014 год

нормативные правовые акты Республики Мордовия, органов местного самоуправления

6.2.

Разработка и утверждение комплексного плана поддержки школ, работающих в сложных социальных условиях

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2015 год

нормативные правовые акты Республики Мордовия, органов местного самоуправления

6.3.

Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности общего образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом общего образования для всех категорий граждан

Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющие управление в сфере образования, органы местного самоуправления

2014 - 2018 годы

удельный вес численности обучающихся в образовательных организациях общего образования в соответствии с ФГОС в общей численности обучающихся в образовательных организациях общего образования

Введение эффективного контракта в общем образовании

7.

Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками в системе общего образования

отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1);
удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

(п. 7 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

7.1.

Разработка и апробация республиканской модели эффективного контракта в общем образовании

Министерство образования Республики Мордовия

2014 год

модель эффективного контракта в общем образовании

7.2.

Реализация моделей эффективного контракта в общем образовании в штатном режиме

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, образовательные организации общего образования

2014 - 2018 годы

нормативный правовой акт Республики Мордовия

7.3.

Проведение ежеквартального мониторинга повышения заработной платы педагогических работников организаций общего образования

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск,
Мордовская республиканская организация профсоюза работников народного образования и науки

2013 - 2018 годы

представление информации в Госкомтрудзанятости Республики Мордовия

7.4.

Планирование дополнительных расходов местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2013 - 2018 годы

отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1)

(п. 7.4 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

7.5.

Приведение нормативных актов общеобразовательных организаций, режима работы педагогических работников в соответствие с изменениями, внесенными в приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 24 декабря 2010 г. N 2075 "О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников"

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, образовательные организации общего образования,
Мордовская республиканская организация профсоюза работников народного образования и науки

2014 год

нормативные правовые акты Республики Мордовия, органов местного самоуправления

7.6.

Совершенствование моделей аттестации педагогических работников организаций общего образования с последующим их переводом на эффективный контракт

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск с участием руководителей общеобразовательных организаций

2014 - 2018 годы

отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1);
доля педагогических работников общеобразовательных организаций, которым при прохождении аттестации в соответствующем году присвоена первая или высшая категория

(п. 7.6 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

8.

Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций общего образования

отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций общего образования к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Республике Мордовия <*> (1);
удельный вес численности учителей в возрасте до 30 лет в общей численности учителей общеобразовательных организаций

(п. 8 в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)

8.1.

Разработка и принятие республиканских (муниципальных) нормативных актов, устанавливающих механизмы стимулирования руководителей общеобразовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации общего образования

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2013 год

нормативные правовые акты, устанавливающие механизмы стимулирования руководителей общеобразовательных организаций, направленные на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации общего образования

8.2.

Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями государственных (муниципальных) организаций общего образования в соответствии с утвержденной региональными нормативными актами типовой формой договора

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, образовательные организации общего образования

2013 - 2018 годы

трудовые договора с руководителями государственных (муниципальных) организаций общего образования в соответствии с утвержденной типовой формой договора

9.

Информационное и мониторинговое сопровождение введение эффективного контракта

удовлетворенность населения доступностью и качеством реализации программ общего образования

9.1.

Информационное сопровождение республиканских мероприятий по введению эффективного контракта (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожных карт", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск, Мордовская республиканская организация профсоюза работников народного образования и науки

2013 - 2018 годы

проведение разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров

9.2.

Организация сбора и обработки данных для проведения республиканского и федерального мониторингов влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования, в т.ч. выявление лучших практик

Министерство образования Республики Мордовия

2015 и 2017 годы

аналитическая информация о влиянии внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования

9.3.

Контроль за выполнением в полном объеме мер по созданию прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций (Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. N 280-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части создания прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных (муниципальных) организаций и предоставления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера"), включая предоставление ими сведений о доходах и имуществе и размещение их в системе Интернет

Министерство образования Республики Мордовия во взаимодействии с администрациями муниципальных районов Республики Мордовия и городского округа Саранск

2014 - 2018 годы

создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных и муниципальных образовательных организаций

(в ред. постановления Правительства Республики Мордовия от 27.01.2017 N 46)