Действующий

Об утверждении показателей эффективности деятельности государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края, их руководителей и работников (с изменениями на 15 августа 2024 года)




Показатели и критерии оценки эффективности деятельности заведующего хирургическим отделением стационара

N п/п

Показатель

Критерии

Оценка (баллы)

Периодичность

1

2

3

4

5

1.

Выполнение плановых показателей отделения

от 95% до 100%

+ 3

ежемесячно

от 90% до 95%

0

100% и более

0

2.

Оперативная активность

70% и более

+ 3

ежемесячно

от 50% до 70%

+ 1

менее 50%

0

3.

Гнойно-септические осложнения после плановых операций (кроме стационаров терапевтического профиля)

70% и более

+ 2

ежемесячно

от 50% до 70%

0

менее 50%

4.

Повторная госпитализация в течение 90 дней

отсутствие

+ 1

ежемесячно

1 и более

0

5.

Обоснованные жалобы

отсутствие 1 и более

+ 10

ежемесячно

6.

Дефекты в оформлении медицинской документации отделения

отсутствие

+ 1

ежемесячно

1 и более

0

7.

Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима

соблюдение

+ 1

ежемесячно

1 и более случаев нарушений

0


Выплаты стимулирующего характера заведующему отделением не начисляются в следующих случаях:


а) выполнения плановых показателей отделения ниже 95%;


б) наложения дисциплинарного взыскания в отчетном периоде;


в) выявленных фактов взимания денежных средств с пациентов за оказанную медицинскую помощь, предоставляемую в рамках программы государственных гарантий бесплатно.