Ответственный исполнитель Подпрограммы | Министерство труда, занятости и социального развития Чеченской Республики |
Цель Подпрограммы | Содействие занятости лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, включая организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования |
Задачи Подпрограммы | Повышение конкурентоспособности на рынке труда лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста |
Целевые индикаторы и показатели подпрограммы | Обучение в 2019 - 2020 годах не менее 553 человек; доля сохранивших занятость работников в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста и старше, прошедших обучение, в размере не менее 85%. |
Сроки реализации подпрограммы | 2019 - 2020 годы |
Объемы и источники финансирования | Общий объем финансирования подпрограммы в 2019 - 2020 годах 40 308,409 тыс. рублей, в том числе средства федерального бюджета - 38 966,200 тыс. рублей; средства бюджета Чеченской Республики - 1 342,209 тыс. рублей. Общий объем финансовых средств: 2019 год - 23477,5 тыс. рублей; 2020 год - 16 830,9 тыс. рублей; 2021 год - 0,00 тыс. рублей; 2022 год - 0,00 тыс. рублей 2023 год - 0,00 тыс. рублей; 2024 год - 0,00 тыс. рублей. В том числе: средства федерального бюджета: 2019 год - 22 303,6 тыс. рублей; 2020 год - 16 662,6 тыс. рублей; 2021 год - 0,00 тыс. рублей; 2022 год - 0,00 тыс. рублей; 2023 год - 0,00 тыс. рублей; 2024 год - 0,00 тыс. рублей. средства бюджета Чеченской Республики: 2019 год - 1 173,9 тыс. рублей; 2020 год - 168,3 тыс. рублей. 2021 год - 0,00 тыс. рублей; 2022 год - 0,00 тыс. рублей. 2023 год - 0,00 тыс. рублей; 2024 год - 0,00 тыс. рублей. |
Ожидаемые результаты реализации подпрограммы | Сохранение занятости работниками в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедшими профессиональное обучение или получившими дополнительное профессиональное образование на уровне не менее 85%; численность граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, прошедших обучение или получившими дополнительное профессиональное образование составит: 2019 году - 343 человек; 2020 году - 210 человек. 2021 году - 0 человек; 2022 году - 0 человек. 2023 году - 0 человек; 2024 году - 0 человек. |