1. Правительство Чеченской Республики, органы исполнительной власти Чеченской Республики, осуществляющие государственное управление в сфере образования, с участием иных органов власти Чеченской Республики и органов местного самоуправления разрабатывают программу, предусматривающую охрану здоровья педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций и их санаторно-курортное лечение. На реализацию указанной программы ежегодно в бюджете Чеченской Республики на очередной финансовый год и плановый период в разделе "Образование" предусматриваются финансовые средства, обеспечивающие санаторно-курортное лечение не менее одной тысячи педагогических работников.
2. Разработанная программа в целях охраны здоровья педагогических работников и профилактики их заболеваний должна предусматривать проведение ежегодной диспансеризации работников образовательных организации и их бесплатное медицинское обследование и обслуживание за счет средств бюджета Чеченской Республики.
3. В целях развития творческого потенциала педагогических работников, стимулирования талантливых и одаренных молодых специалистов, проявивших особые способности и трудолюбие, проводится ежегодный профессиональный конкурс педагогов. Для победителей конкурса устанавливаются премии Главы Чеченской Республики. Порядок учреждения таких премий и их размер определяются правовым актом Главы Чеченской Республики.
4. Правительство Чеченской Республики, органы исполнительной власти Чеченской Республики, осуществляющие государственное управление в сфере образования, органы местного самоуправления и образовательные организации в соответствии с их полномочиями могут предоставлять педагогическим работникам дополнительные меры социальной поддержки, расширяющие социальные права и гарантии указанных работников при наличии финансовых средств в бюджете Чеченской Республики и бюджетах муниципальных образований.