Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО РАЗРАБОТКЕ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ


 Показатели и критерии оценки эффективности деятельности врача стационара

N п/п

Показатель

Критерии

Оценка (баллы)

Периодичность

1.

Осложнение основного заболевания (количество пациентов с осложнением от общего количества пациентов)

Отсутствие

+ 2

Ежемесячно

Менее 5%

+ 1

5% и более

0

2.

Расхождение клинических и патологоанатомических диагнозов

Отсутствие

+ 1

Ежемесячно

1 и более

0

3.

Соблюдение норм медицинской этики и деонтологии

Отсутствие

+ 1

Ежемесячно

1 и более

0

4.

Обоснованные жалобы (рассмотрение врачебной комиссией)

Отсутствие

+ 1

Ежемесячно

1 и более

0

5.

Дефекты в оформлении медицинской документации

Отсутствие

+ 1

Ежемесячно

1 и более

0


Выплаты стимулирующего характера врачу стационара не начисляются в следующих случаях:

а) наложения дисциплинарного взыскания в отчетном периоде;

б) выявленных фактов взимания денежных средств с пациентов за оказанную медицинскую помощь, предоставляемую в рамках программы государственных гарантий бесплатно.