49. Основанием для начала административной процедуры является согласие гражданина на направление на собеседование к работодателю.
50. Работник, предоставляющий государственную услугу, по телефону согласовывает с работодателем направление гражданина на собеседование.
51. Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
52. Результатом исполнения административной процедуры является согласование с работодателем направления гражданина на собеседование.