14. В целях обеспечения социальных гарантий гражданским служащим устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск:
1) гражданским служащим, замещающим высшие и главные должности гражданской службы, продолжительностью 30 календарных дней;
(в ред. Приказа Министерства культуры Омской области от 01.07.2016 N 42)
2) гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы иных групп, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;
(в ред. Приказа Министерства культуры Омской области от 15.12.2010 N 38)
3) работникам Министерства продолжительностью 28 календарных дней.
(пп. 3 введен Приказом Министерства культуры Омской области от 15.12.2010 N 38)
15. Гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.
(п. 16 в ред. Приказа Министерства культуры Омской области от 01.07.2016 N 42)
16. Общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет для гражданских служащих не может превышать 40 календарных дней.