Действующий

О примерной форме служебного контракта о замещении государственной должности Республики Марий Эл в Администрации Главы Республики Марий Эл, органах исполнительной власти Республики Марий Эл (с изменениями на 27 сентября 2023 года)



VI. Оплата труда


13. Должностному лицу устанавливается оплата труда, состоящая из:


месячного оклада (должностного оклада) в размере ______ рублей;


месячного оклада за уровень профессиональной квалификации в размере ______ рублей;


ежемесячного денежного поощрения в размере 3,9 оклада месячного денежного содержания <1>;


ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной службы в размере ______ процентов <2>;


ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в размере ______ процентов <2>;


ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере ______ процентов <3>.


________________


<1> Для должностных лиц должностной оклад и месячный оклад за уровень профессиональной квалификации составляют оклад месячного денежного содержания.


<2> Размер устанавливается по решению Главы Республики Марий Эл.


<3> Устанавливается при условии работы со сведениями, составляющими государственную тайну, в порядке и на условиях, определяемых в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны".