ПЛАН РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2014 - 2018 ГОДЫ
(в ред. постановления Администрации Курской области от 26.03.2014 N 171-па)
N п/п | Наименование мероприятия | Сроки исполнения | Исполнители мероприятия | Объемы финансирования (рублей) | |||||
Всего | в том числе по годам | ||||||||
2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | |||||
I. Нормативно-правовое обеспечение развития гражданской службы | |||||||||
1 | Развитие и совершенствование регионального законодательства в сфере государственной гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области | ||||||
2 | Подготовка проектов нормативных правовых актов, необходимых для обеспечения реализации федеральных законов по вопросам гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области | ||||||
II. Развитие системы управления гражданской службой | |||||||||
3 | Создание государственного органа Курской области по управлению государственной гражданской службой области | После образования федерального государственного органа по управлению государственной гражданской службой | Администрация Курской области | ||||||
4 | Координация деятельности органов исполнительной власти Курской области в сфере организации государственной гражданской службы Курской области | 2014 - 2018 гг. | Администрация Курской области | ||||||
III. Внедрение новых принципов кадровой политики в системе государственной гражданской службы | |||||||||
5 | Совершенствование механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы, включая | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
6 | Расширение практики использования испытательного срока при замещении должностей государственной гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
7 | Развитие института наставничества на государственной гражданской службе | 2014 - 2018 гг. | Администрация Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
8 | Разработка, внедрение и расширение использования механизма ротации применительно к государственным гражданским служащим, замещающим должности большинства категорий и групп должностей государственной гражданской службы Курской области (каждые 3 - 6 лет) | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
9 | Введение на государственной гражданской службе Курской области системы профессионально-функциональных групп, предусмотрев классификацию должностей государственной гражданской службы с учетом особенностей деятельности государственных органов Курской области, отражающих отраслевую структуру государственного управления | 2016 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
10 | Формирование кадровых резервов посредством подбора и подготовки кандидатов на замещение должностей государственной гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
11 | Формирование перечня квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы на основе компетентностного подхода | После принятия соответствующих нормативных актов на федеральном уровне | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
12 | Определение приоритетных направлений дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих | 2014 - 2018 гг. | Администрация Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
13. | Получение дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими | 2014 - 2018 гг. | Администрация Курской области; | ||||||
(п. 13 в ред. постановления Администрации Курской области от 26.03.2014 N 171-па) | |||||||||
IV. Совершенствование механизмов стимулирования, мотивации, оценки деятельности и обеспечения социальных гарантий гражданских служащих | |||||||||
14 | Совершенствование системы оплаты труда государственных гражданских служащих, позволяющее учитывать состояние рынка труда, в том числе по отдельным профессиональным группам, и стимулировать их антикоррупционное поведение | После принятия соответствующих нормативных актов на федеральном уровне | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; комитет финансов Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
15 | Установление особого порядка оплаты труда государственных гражданских служащих в зависимости от достижения показателей результативности профессиональной служебной деятельности, а также единого подхода к осуществлению выплаты государственным гражданским служащим премий за выполнение особо важных и сложных заданий по результатам работы | После принятия соответствующих нормативных актов на федеральном уровне | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; комитет финансов Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
16 | Совершенствование системы материальной и моральной мотивации государственных гражданских служащих, доведение уровня оплаты их труда до конкурентного на рынке труда, увеличение в оплате труда государственных гражданских служащих доли, обусловленной реальной эффективностью их работы | После принятия соответствующих нормативных актов на федеральном уровне | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; комитет финансов Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
V. Совершенствование механизмов взаимодействия гражданской службы и гражданского общества | |||||||||
17 | Участие на паритетных началах представителей общественных советов при органах исполнительной власти Курской области в деятельности конкурсных и аттестационных комиссий этих органов | 2014 - 2018 гг. | Исполнительные органы Курской области | ||||||
18 | Размещение на официальном сайте Администрации Курской области, официальных сайтах государственных органов Курской области нормативных правовых актов по вопросам развития гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
19 | Информирование населения области по вопросам развития гражданской службы через средства массовой информации | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; комитет информации и печати Курской области | ||||||
20 | Проведение мониторинга применения оценки гражданами эффективности деятельности руководителей органов исполнительной власти, осуществляющих оказание услуг, необходимых для жизнедеятельности населения | После определения на федеральном уровне критериев и порядка проведения мониторинга | Комитет внутренней политики; КАГМС (по согласованию) | ||||||
21 | Размещение на официальных сайтах государственных органов Курской области информации о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области и на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области | 2014 - 2018 гг. | Государственные органы Курской области | ||||||
22 | Совершенствование механизма подбора независимых экспертов для участия в работе конкурсных и аттестационных комиссий | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; КАГМС (по согласованию) | ||||||
VI. Развитие антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики в государственных органах | |||||||||
23 | Обеспечение представления в кадровую службу государственного органа Курской области государственными гражданскими служащими Курской области сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, и гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Курской области, сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
24 | Совершенствование деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курской области и урегулированию конфликта интересов, государственной гражданской службе Курской области | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
25 | Корректировка перечня должностей государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
26 | Проведение проверок достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на гражданскую службу | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; государственные органы Курской области | ||||||
VII. Научно-методическое обеспечение развития гражданской службы | |||||||||
27 | Организация и проведение однодневных конференций, "круглых столов", совещаний, заседаний рабочих групп по вопросам развития системы гражданской службы Курской области | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области, государственные органы Курской области, КАГМС (по согласованию) | ||||||
28 | Разработка методических рекомендаций по вопросам организации гражданской службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области | ||||||
29 | Научно-методическое, учебно-методическое и информационно-аналитическое обеспечение дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Курской области | 2014 - 2018 гг. | Администрация Курской области; КАГМС (по согласованию) | ||||||
30 | Опубликование лучших работ лиц, состоящих в кадровом резерве на государственной гражданской службе Курской области для замещения должностей высшей группы категории "руководители", в научно-теоретическом сборнике Курской академии государственной и муниципальной службы | 2014 - 2018 гг. | Комитет государственной, муниципальной службы и кадров Администрации Курской области; КАГМС (по согласованию) | ||||||
Строка исключена. - Постановление Администрации Курской области от 26.03.2014 N 171-па. | |||||||||
Утвержден
постановлением
Администрации Курской области
от 30 декабря 2013 года N 1047-па