РЕГЛАМЕНТ РАЗРАБОТКИ ПРОГНОЗА ПОТРЕБНОСТЕЙ РЫНКА ТРУДА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ В СПЕЦИАЛИСТАХ РАЗЛИЧНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ
(в ред. постановления Губернатора Курской области от 07.02.2024 N 23-пг)
1. Настоящий регламент устанавливает процедуру разработки прогноза потребностей регионального рынка труда в специалистах различных направлений для Курской области (далее - прогноз кадровой потребности), осуществляемого в целях удовлетворения потребностей предприятий, организаций и инвесторов области в специалистах требуемого уровня квалификации.
2. Прогноз кадровой потребности разрабатывается в целом по Курской области по направлениям и специальностям на среднесрочный период.
3. Прогноз кадровой потребности разрабатывается на основании следующих сведений и данных:
а) сведения из региональных стратегий и программ социально-экономического развития, прогноза социально-экономического развития Курской области;
б) данные статистической отчетности;
в) данные опросов работодателей;
г) данные опросов экспертов.
4. Участниками взаимодействия в процессе разработки прогноза кадровой потребности являются исполнительные органы Курской области и работодатели.
5. Информация, являющаяся основой для разработки прогноза кадровой потребности, собирается раз в три года.