56. Основанием для начала административной процедуры является заключение Комиссии, принятое на основании документов, указанных в пунктах 14 - 15 Административного регламента, и Программы.
57. Обращение заявителя с документами, необходимыми для предоставления государственной услуги, не может быть оставлено без рассмотрения либо рассмотрено с нарушением сроков по причине продолжительного отсутствия (отпуска, командировки, болезни или увольнения) специалиста учреждения.
58. Комиссия в течение десяти дней со дня регистрации заявления о предоставлении единовременного пособия при наличии оснований для предоставления государственной услуги принимает решение о предоставлении единовременного пособия и о его размере (заключение о предоставлении единовременного пособия и о его размере), при отсутствии оснований для предоставления государственной услуги - решение об отказе в предоставлении единовременного пособия (заключение об отказе в предоставлении единовременного пособия).
Максимальный срок выполнения действия составляет 10 дней.
59. Специалист учреждения при наличии заключения Комиссии о предоставлении единовременного пособия и о его размере подготавливает протокол и уведомление о предоставлении единовременного пособия (форма уведомления приведена в приложении 4 к Административному регламенту), при наличии заключения Комиссии об отказе в предоставлении единовременного пособия - протокол и уведомление об отказе в предоставлении единовременного пособия (форма уведомления приведена в приложении 5 к Административному регламенту).
Максимальный срок выполнения действия - 25 минут.
60. Сформированный комплект документов, необходимых для предоставления (отказа в предоставлении) государственной услуги, передается на проверку должностному лицу учреждения, ответственному за правильность предоставления государственной услуги (далее - специалист по контролю).
Максимальный срок выполнения действия - 1 минута.
61. Специалист по контролю в течение 15 минут проверяет протокол и уведомление о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного пособия на соблюдение:
1) норм действующего законодательства при подготовке протокола о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного пособия;
2) порядка проведения административных процедур, выполненных до осуществляемых им действий.
62. В случае наличия замечаний специалист по контролю возвращает в порядке делопроизводства специалисту учреждения протокол и уведомление о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного пособия для устранения замечаний.
63. Специалист учреждения в течение одного рабочего дня устраняет замечания и вновь передает в порядке делопроизводства протокол и уведомление о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного пособия специалисту по контролю.
64. Специалист по контролю, в случае отсутствия замечаний к протоколу и уведомлению о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного пособия, визирует их и в порядке делопроизводства передает протокол и уведомление о предоставлении (отказе в предоставлении) единовременного на подпись руководителю учреждения либо лицу, его замещающему.